Offres d'emploi pour Gestionnaires des ressources humaines en Algérie

<p>SARL MELASANE est spécialisée dans la production, l’importation et la grande distribution d’articles de sport. Afin de renforcer notre équipe , nous recherchons un gestionnaire&nbsp;des ressources humaines</p><p><strong>Activités lié au poste&nbsp;:</strong></p><p></

<p>Bonjour ;</p><p> Nous recherchons un gestionnaire des ressources humaines pour rejoindre notre équipe a Blida ;</p><p>Profil rehcerché :</p><ul><li>Formation Bac+3 à Bac+5 en RH, droit social ou équivalent;</li><li>Expérience de 2 ans minimum sur un poste similaire;

<p><b id="docs-internal-guid-1d272b1b-7fff-0b92-1030-f2d4801a71f6"></b></p><p dir="ltr"><b id="docs-internal-guid-1d272b1b-7fff-0b92-1030-f2d4801a71f6"> Missions principales :</b></p><ul><li><span id="docs-internal-guid-1d272b1b-7fff-0b92-1030-f2d4801a71f6">Planifier e

<p><strong>Missions principales</strong></p> <p><strong><br></strong> <strong>1. Gestion de la paie</strong></p> <p> </p> <p>·         Gestion de la paie : Préparer, vérifier et traiter la paie mensuelle en assurant l’exactitude des données (salaire, primes, cotisations

<p> Nous sommes à la recherche d'un(e) Gestionnaire des Ressources Humaines </p><p data-start="241" data-end="423">En tant que <strong data-start="253" data-end="272">Gestionnaire RH</strong>, vous serez en charge de la gestion quotidienne des ressources humaines : rec

<p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p> </p><p data-sider-select-id="bb3ccdb8-940d-4353-8f80-356a43b45d00"> </p><p data-sider-select-id="bb3ccdb8-940d-4353-8f80-356a43b45d00"> Le <strong data-start="210" data-end="

<p><span style="font-size: 1rem;">Nous recrutons un(e) </span><b style="font-size: 1rem;">Gestionnaire des Ressources Humaines</b><span style="font-size: 1rem;"> pour accompagner le développement de notre structure et assurer une gestion efficace du capital humain.</spa

<p><b>ACTIVITES PRINCIPALES ET TACHES</b><b><br></b></p><p><b>A1- Suivre mouvement du personnel</b></p><p>-          Actualiser le fichier du personnel (entrées, sorties…).</p><p>-          Traiter les problèmes de pointage sur la pointeuse et suivre leurs états.</p><p>

<ul><li><span style="font-size: 1rem;">Contrôle du pointage et gestion des sorties</span></li><li>Assurer la déclaration CNAS des nouvelles recrues.</li><li> Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel et mise à jour de l’état des effectifs (arrives, départ

<p><b style="font-size: 1rem;">Missions principales</b></p><p><b>1. Gestion de la paie</b></p><p>· Gestion de la paie : Préparer, vérifier et traiter la paie mensuelle en assurant l’exactitude des données (salaire, primes, cotisations, absences,etc.).</p><p>· Établir et

<h2>Offre d'emploi: Gestionnaire Des Ressources Humaines</h2><p>Metier: RH, Personnel, Formation</p><p>Lieu de travail: Alger, Algérie</p><p>Annees d'experience: 6 À 10 Ans</p><p>Niveau du poste: Responsable d'Équipe,Manager / Responsable Département</p><p>Niveau d'etud

<p>Nous sommes une entreprise spécialisée dans le dommaine de la production et commercialisation des peinture et vernis, nous cherchons un Gestionnaire des Ressources Humaines. le lieu de travail situé à Heraoua Alger.</p>

<div><b style="font-size: 1rem; color: rgb(66, 66, 66);">Missions: </b></div><div><b style="font-size: 1rem; color: rgb(66, 66, 66);"><br></b></div><ul><li><p><span style="font-size: 1rem;">Assurer la déclaration CNAS des nouvelles recrues.</span></p></li><li><p>Assurer

<p><span style="font-size: 1rem;">La Coordinatrice Interne des Ressources Humaines est responsable de soutenir les opérations quotidiennes du département des ressources humaines (RH) et de garantir une mise en œuvre efficace des politiques et des procédures RH. Elle tra

<p></p><h3 class="spaced" style="color: #333;">Missions du poste :</h3><p></p><ul type="disc"> <li>Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel.</li> <li>Établir et suivre les contrats de travail du personnel recruté.</li> <li>Suivre les pé

<p><b>Missions:</b></p><ul><li>Gérer le stock de fournitures de bureau et passer les commandes</li><li>Préparer des rapports réguliers sur les dépenses et les budgets du bureau</li><li>Tenir et mettre à jour les bases de données de l’entreprise</li><li>Organiser un syst

<p> <br /></p><strong data-start="477" data-end="503">Missions principales :</strong><p> <br /></p><p data-start="504" data-end="596" class="">Le Croissant Rouge Algérien recrute un(e) Responsable des Ressources Humaines chargé(e) de :</p><p> <br /></p><ul data-start="

<p></p><p><br /></p><h3>Missions principales:</h3> <ul><li>Le Gestionnaire RH est chargé d’assurer la gestion administrative des dossiers du personnel et la saisie des variables de paie, conformément à la politique définie par la DRH.</li><li>Il met en pratique les note

<p> les missions du gestionnaire du personnel :</p><ul><li>la rédaction des contrats de travail, dans le respect du Code du travail et du règlement intérieur de l'entreprise</li><li>suivi des dates limite des contrats de travail ainsi que les périodes d'essai</li><li>l'

<p><p><br /></p><h3>Missions principales:</h3> <ul><li>Le Gestionnaire RH est chargé d’assurer la gestion administrative des dossiers du personnel et la saisie des variables de paie, conformément à la politique définie par la DRH.</li><li>Il met en pratique les notes d’