SARL OUED SOUF recrute un Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH)

Lieu de travail : Oued Souf, Algérie
Expérience requise : 5 à 7 ans d’expérience minimum

Missions principales

• Assurer la gestion administrative du personnel et le suivi des dossiers des salariés.

• Gérer le processus de recrutement, de l’identification des besoins jusqu’à l’intégration des candidats.

• Assurer le suivi des contrats de travail, des absences, des congés et des mouvements du personnel.

• Superviser la gestion de la paie et veiller à la conformité des éléments variables.

• Assurer le suivi des déclarations sociales et des relations avec les organismes concernés (CNAS, CASNOS, etc., selon le statut des salariés).

• Veiller à l’application de la législation du travail en vigueur en Algérie.

• Participer à l’élaboration et à la mise en œuvre des procédures RH.

• Identifier les besoins en formation et assurer le suivi des actions de formation.

• Gérer les relations avec les salariés et contribuer au maintien d’un bon climat social.

• Élaborer les tableaux de bord RH et assurer le reporting auprès de la direction.

Profil recherché

• Diplôme universitaire en Ressources Humaines, Gestion, Droit ou domaine équivalent.

• Expérience professionnelle de 5 à 7 ans minimum dans une fonction RH généraliste.

• Bonne maîtrise des volets suivants : administration du personnel, paie, recrutement et gestion sociale.

• Bonne connaissance de la législation du travail algérienne.

• Maîtrise des outils bureautiques, notamment Excel.

• Sens de l’organisation, rigueur, discrétion et confidentialité.

• Bon relationnel, autonomie et capacité à gérer les priorités.