Offres d'emploi en Algérie

<p>Nous recherchons un(e) <strong>Responsable&nbsp;des Ressources Humaines</strong> dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe. Vous serez responsable de la gestion administrative du personnel, du recrutement, de la formation et de l’application de la politique RH de l’entreprise.</p><p>

<h3>Description:</h3><p>Nous recherchons un Responsable Ressources Humaines expérimenté pour rejoindre notre équipe à Khemis El Khechna, Boumerdès. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans les domaines des ressources humaines, du personnel et de la formation, avec un profil de ma

<h3>Description:</h3><p>Nous recherchons un Gestionnaire Ressources Humaines confirmé pour rejoindre notre équipe dynamique à Draria, Alger. Le candidat idéal possède une expérience de 1 à 2 ans en gestion du personnel, formation et administration RH, avec un diplôme de Licence (LMD) ou Bac +3.</p><

<h3>Description:</h3><p>Nous recherchons un Gestionnaire des Ressources Humaines confirmé pour rejoindre notre équipe basée à Dély Brahim, Daïra Cheraga, Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, du personnel et de la formation, avec un n

<p>Dans le cadre du développement de nos activités, notre groupe recrute un DRH Groupe chargé de définir, piloter et harmoniser la politique des ressources humaines au niveau de l’ensemble de ses filiales.</p><p> Missions principales :</p><p>- Définir et mettre en œuvre la stratégie RH du groupe.</p

<p><strong>Rôle :&nbsp;<br></strong>Au sein de l’équipe recrutement, vous jouerez un rôle stratégique dans la construction et l’expansion de nos équipes. En collaboration étroite avec les hiring managers, vous serez responsable du cycle complet de recrutement pour des profils variés.</p><p></p><p><s

<p>Groupe industriel international opérant dans le secteur de l’industrie agroalimentaire des boissons alcoolisées recrute pour ses opérations dans la région d’Oran un Gestionnaire RH.</p><p><u><b>Mission:</b></u></p><p> Gère &nbsp;les différentes activités administratives du personnel en respect

<p>Groupe industriel international opérant dans le secteur de l’industrie agroalimentaire des boissons alcoolisées recrute pour ses opérations dans la région d’Oran un Gestionnaire RH.</p><p><u><b>Mission:</b></u></p><p>Gère les aspects administratifs liés à la gestion du personnel et au traitement

<ul><li><p>Assurer la gestion administrative des dossiers du personnel.</p></li><li><p>Élaborer et suivre les contrats de travail et les avenants.</p></li><li><p>Assurer le suivi des absences, congés et retards</p></li><li><p>Préparer les éléments variables de paie.</p></li><li><p>Assurer le suivi d

<h3><strong>About Yassir </strong></h3><p><br><strong>Yassir</strong> is the leading super App in the Maghreb region set to changing the way daily services are provided. It currently operates in <strong>45 cities across Algeria, Morocco and Tunisia with recent expansions into France, Canada and Sub-

<h3></h3><h3>Exigences:</h3><ul><li><p>Diplôme de niveau Bac +4 à Bac +5 en Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire.</p></li><li><p>Expérience professionnelle confirmée de 3 à 10 ans dans un poste similaire.</p></li><li><p>Maîtrise des outils informatiques et logiciels RH.</p></li><li><p>E

<ul><li><p>Diplôme supérieur en ressources humaines, droit social ou management.</p></li><li><p>Minimum 8 ans d’expérience dans la fonction&nbsp;RH, avec expérience confirmée en management.</p></li><li><p>Bonne maîtrise de la législation du travail, de l’administration du personnel et des relations

<p><strong>Dans le cadre de la structuration de sa Direction RH et de l’optimisation de sa gestion sociale, SOSEMIE recrute pour son site de Beni Mered (Blida) :</strong></p><p><strong>Poste : Responsable RH (F/H)</strong></p><p>Rattaché(e) directement à la Direction des Ressources Humaines (DRH), v

<p><strong>Conseils &amp; Formations aux entreprises</strong></p><p>Organisme spécialisé dans le conseils et l'accompagnement en entreprises, recrute un(e) chargé(e) de développement commercial pour développer son portefeuille clients et accompagner la commercialisation de ses offres de conseils et

<h3>Description:</h3><p>Nous recherchons un HR LEADER expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique, basé à Alger, Daïra Hassi Messaoud ou Ouargla en Algérie. Le candidat idéal possède entre 6 et plus de 10 ans d'expérience dans les domaines de l'administration, des moyens généraux, des ressourc

<p></p><h3>Responsabilités:</h3><ul><li><p><strong>1. Recrutement et intégration</strong></p><ul><li><p>Recueillir et analyser les besoins en recrutement auprès des différentes directions et des managers.</p></li><li><p>Élaborer et mettre en œuvre le plan de recrutement conformément aux besoins en e

<p><strong>Missions : </strong></p><ul><li><p>Gestion de la paie : préparer, contrôler et valider les bulletins de salaire via le logiciel SAGE.</p></li><li><p>Éléments variables : collecter et vérifier les heures supplémentaires, primes, absences, congés.</p></li><li><p>Déclarations sociales : étab

<h3>Chargé(e) Administration du Personnel &amp; Paie</h3><p><strong>Missions principales :</strong></p><ul><li><p>Assurer la gestion complète du processus de paie, de la collecte et du contrôle des éléments variables jusqu’à l’édition des bulletins de salaire.</p></li><li><p>Gérer l’administration d

<p><strong>&nbsp;Missions principales&nbsp; </strong></p><p><strong>Piloter les processus RH (recrutement, intégration, gestion administrative du personnel).</strong></p><p><strong>·&nbsp;&nbsp; Mettre en œuvre et suivre les plans de formation.</strong></p><p><strong>·&nbsp;&nbsp; Assurer le suivi d

<h1><strong>SARL OUED SOUF recrute un Gestionnaire des Ressources Humaines (GRH)</strong></h1><p><strong>Lieu de travail :</strong> Oued Souf, Algérie<br><strong>Expérience requise :</strong> 5 à 7 ans d’expérience minimum</p><h2><strong>Missions principales</strong></h2><ul><li><p>Assurer la gestio