Offres d'emploi pour Chargée des ressources humaines à Alger, Algérie

<h2>Offre d'emploi: Chargée Des Ressources Humaines</h2><p>Metier: RH, Personnel, Formation</p><p>Lieu de travail: Oued Smar, Daïra El Harrach, Alger, Algérie</p><p>Années d'expérience: 3 À 5 Ans</p><p>Niveau du poste: Confirmé / Expérimenté</p><p>Niveau d'étude: Master

<p><strong style="font-size: 1rem;">Chargé(e) Ressources Humaines</strong></p><p><strong style="font-size: 1rem;">Missions principales :</strong></p><p><span style="font-size: 1rem;">- Procéder aux déclarations administratives des nouvelles recrues : déclarations social

<p>Consiste à gérer le capital humain d'une organisation, de l'embauche à la sortie des employés, en assurant leur bien-être, leur développement et leur productivité au service des objectifs de l'entreprise. Les missions couvrent le recrutement, l'administration du pers

<p> Le Responsable des ressources humaines a pour mission de définir, valider, piloter et suivre la réalisation de la stratégie RH de l’entreprise. Il assure le lien entre la Direction Générale et le personnel en prenant en charge les relations sociale

<p> <br></p><p><b><u style="">Missions&nbsp;du poste</u>&nbsp;:</b></p><ul type="disc"><li>Assister le Directeur RHU&nbsp; dans tous les aspects liés à la gestion du personnel (administration et paie) et au développement des compétences au sein la clinique&nbsp;</li></

<p>Nous recherchons un gestionnaire des ressources humaine expérimenté qui prendra en charge du : </p><p>1- Faire respecter les procédures administratives et RH et veiller à leur application&nbsp;;</p><p>2- Etablir les différents documents liés à la gestion</p><p>3- Rec

<p><b>Missions du poste </b>:</p><ul type="disc"><li>Est chargé de la gestion courante des ressources humaines, ainsi que de l’application de la législation et de la réglementation en matière de droit de travail.</li><li>Assurer une veille sur le volet social pour les e

<p><b>Missions du poste </b>:</p><ul type="disc"><li>Est chargé de la gestion courante des ressources humaines, ainsi que de l’application de la législation et de la réglementation en matière de droit de travail.</li><li>Assurer une veille sur le volet social pour les e

<p> <br></p><p data-start="475" data-end="770"> Dans le cadre du renforcement de notre département RH, nous recrutons un(e) <strong data-start="717" data-end="769">Gestionnaire des Ressources Humaines qualifié(e)</strong>.</p><strong data-start="782" data-end="808">Mis

<p><b>MISSIONS DU POSTE </b></p> <p>Veiller au strict respect de la règlementation du travail et sociale en vigueur ainsi que du règlement intérieur</p> <p>·   Vei<span style="font-size: 1rem;">lle au respect à tous les niveaux, de l’application des di

<p><b>MISSIONS  DU POSTE </b></p> <p><span style="font-size: 1rem;">Veiller au strict respect de la règlementation du travail et sociale en vigueur ainsi que du règlement intérieur</span></p><p><span style="font-size: 1rem;"><br /></span><span style="font-size

<h3 class="">Présentation de la société&nbsp;:</h3><p></p><p>Fondée en 1982 et cotée à la Bourse de Shanghai depuis 2009, la China State Construction Engineering Corporation Ltd. (CSCEC) est une entreprise publique de construction et d’ingénierie dont le siège social se

<p><b>Mission principale :</b></p><p> Contribuer au suivi de la rémunération et des avantages sociaux des employés, et participer à la mise en œuvre de projets RH visant à améliorer les processus internes, sous la supervision du manager RH.</p><p><b>Responsabilités prin

<p></p><h3 class="spaced" style="color: #333;">Missions du poste :</h3><br><p></p><ul type="disc"> <li>Assurer la mise en œuvre du programme de construction dans le respect des objectifs  fixés, des contraintes de coûts, de qualité, et de délais.</li> <

<b> Environnement</b><p>Société Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000.</p><p>Son réseau, en constante extension, compte 104 agences réparties sur 33 Wil

<b>Vos missions au quotidien :&nbsp;</b><p>Société Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000.</p><p>Son réseau, en constante extension, compte actuellement 9

<p><b>Profil recherché :</b></p><ul><li> Niveau d’étude(s) : Master (Bac +05)  en mécanique, maintenance industrielle, génie industriel, logistique...</li><li>Une première expérience significative dans le domaine de la <b> </b>commercialisation ou des achats de pièce

<p> <br /></p><p>·        <b><u>Service</u></b><b> : </b>Ressources Humaines / Administration du personnel</p><p>·        <b><u>Rattachement hiérarchique </u></b><b>:</b> Responsable RH ou Chef de Département Personnel.</p><p>·        <b><u>Formation

<h3 class="">Missions du poste :</h3><p>  Planification des objectifs de production <br /></p><ul><li><p>Lancer les ordres de production aux unités de production.</p><p>Elaborer le planning de production.</p></li><li>Définir le budget annuel et effectuer son actualisa

<p><strong>Mission principale : </strong></p><ul><li><p>Chargé d’assurer la gestion générale des dossiers du personnel, chargé de l’établissements et contrôle de la paie</p></li></ul><p><strong>Description des tâches&nbsp;</strong></p><ul><li><p>Respecter les directives