Offres d'emploi pour des en Algérie

<p><strong>PRINCIPALES MISSIONS&nbsp;:</strong></p><ul><li>Participation au recrutement de ses collaborateurs (interviews avec RH ou supérieur hiérarchique, activation du réseau).</li><li>Répartition et suivi des objectifs de son équipe pour l’atteinte optimale des obje

<h3>HEBBACHE Immobilier est à la recherche de son Responsable des Travaux de Réalisation :<br></h3><p><br></p><h3>Mission du poste:</h3><ul><li><p>Convenir, après étude du cahier des charges, des coûts des travaux, des moyens&nbsp; techniques et humains pour leur exécut

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<p><strong>Mission principale :</strong></p><p>Concevoir les espaces intérieurs en cohérence avec le concept immobilier et les attentes du marché.</p><p><strong>&nbsp;Responsabilités</strong></p><ul><li><p>Création moodboards</p></li><li><p>Plans d’aménagement</p></li><

<p>Bureau d’études d’architecture a oran recrute afin de renforcer son équipe le profil suivant</p><p>Architecte Senior Polyvalent – Conception &amp; Exécution</p><p>Nous recherchons un Architecte Senior capable de gérer un projet de A à Z</p><p>Phase conception archite

<p><strong style="font-size: 1rem;">Missions principales :</strong></p><p>En tant que responsable des Achats, vous serez responsable de l’ensemble du processus d’approvisionnement, de la prospection fournisseur jusqu’à la finalisation des paiements. Vos missions incluro

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<hr><h2>Missions</h2><ul><li><p>L'examen de l'émission de rapport de conformité bancaire.</p></li><li><p>Le suivi de l'occupation du capital et l'analyses.</p></li><li><p>Identification des risques techniques et financières.</p></li></ul><hr><h2>Profil</h2><ul><li><p>Di

<p>Société de distribution en agroalimentaire localisée sur Alger Ouest, cherche des contrôleurs des ventes. Diplômé universitaire en sciences commerciales , motivé et sérieux afin de rejoindre notre équipe.</p><p>Avantages: cadre professionnelle agréable et possibilité

<p><strong data-start="108" data-end="191" style="font-size: 1rem;">Nous recrutons un(e) Coordinateur(trice) de Projets Junior </strong></p><p data-start="193" data-end="334">Localisation : Siège FADERCO – Les Eucalyptus, Alger<br data-start="250" data-end="253" />Ratta

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<h3>Description:</h3><p>Nous recherchons deux Graphic Designers confirmés et expérimentés pour rejoindre notre équipe dynamique à Alger, Algérie. Le candidat idéal possède entre 3 et 10 ans d'expérience dans la création et le design, avec une formation professionnelle,

<h3>Exigences:</h3><ul><li><p>Diplôme requis : Master 1, Licence Bac +4, Licence (LMD) ou Bac +3 en Ressources Humaines, Gestion, Droit ou domaine similaire.</p></li><li><p>Expérience professionnelle confirmée de 3 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement en gestion

<h3>Description:</h3><p>Nous recherchons un Superviseur Des Ventes Agroalimentaire expérimenté pour rejoindre notre équipe dynamique à Rouiba, Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans les domaines commercial, technico-commercial ou service cli

<p>Le Responsable des ressources humaines a pour mission de définir, valider, piloter et suivre la réalisation de la stratégie RH de l’entreprise. Il assure le lien entre la Direction Générale et le personnel en prenant en charge les relations sociales au sein de l'orga

<p><strong>Missions</strong></p><p>Rattaché(e) au Directeur Technique, vous assurez un rôle stratégique réglementaire et managérial :</p><ul><li><p>Libération des lots et garantie de conformité BPF</p></li><li><p>Supervision complète des dossiers d’enregistrement (fabri

<p>Une référence incontournable dans la d'importation et de distribution d'équipements et de produits dentaires. Engagés pour l’excellence, l’innovation et la conformité aux standards internationaux, nous recrutons dans le cadre du développement de nos activités :</p><p

<p> <br></p><p dir="ltr">Nous recherchons Un DIRECTEUR DES RESSOURCES HUMAINES pour rejoindre notre société de fabrication de briques, la Sarl GIPAR situéeàBordj Bou Arreridj </p><p dir="ltr"><b>Les missions principales consistent à : </b></p><p dir="ltr">✔ Définir et

<p><strong><u>Missions principales</u> </strong></p><ul><li><p>Définir et mettre en œuvre la stratégie RH alignée sur les objectifs de l’organisme.</p></li><li><p>Superviser le recrutement, la formation, la gestion des talents et la mobilité interne.</p></li><li><p>Assu

<p><b style="font-size: 1rem;">Missions principales :</b></p><ul type="disc"> <li>Assurer le support en matière de gestion des sinistres ou de réponses aux appels d’offres.</li> <li>Rédiger et/ou valider des documents contractuels (contrats, notices, av