Offres d'emploi pour Ressource humaine juridique en Algérie

<p>Nous sommes une entreprise privée Algérienne, spécialisée dans l'industrie, basée à Alger, recherche des profils expérimentés pour occuper le postes clé :</p><p></p><p>- Directeur des Ressources Humaines (DRH)</p><p></p><h3><strong>Missions principales :</strong></h3

<p><b><u>Missions du poste:</u></b><p><b><br /></b></p><p><b>Gestion administrative, paie</b></p><ul><li>Garantit une veille fiable sur l’ensemble des obligations légales liées à la gestion administrative du personnel et la paie ;</li><li>Garantit le respect des procédu

<p><span style="font-size: 1rem;">SPA Holding&nbsp; GIBA recrute pour l'une de ces filiales un chef section Ressources Humaines&nbsp;</span><br /></p><h3 class=""><b><u>Profil :</u></b></h3><p>- License Classique / Master 2&nbsp;en&nbsp;Ressources Humaines&nbsp;&nbsp;</

<p> SPA Holding&nbsp; GIBA recrute un chef service Ressources Humaines&nbsp;</p><h3 class=""><b><u>Profil :</u></b></h3><p>- License Classique / &nbsp;Master 2 en ressources humaines</p><p>- 5 ans et Plus d’expérience dans un poste similaire</p><h3 clas

<span id="docs-internal-guid-3b4286e8-7fff-0386-4543-4c29b6714b35"><p dir="ltr" style=""> Société de production et de distribution de produit agroalimentaire basée à la zone d'activité d'OUED EL KERMA, ALGER, cherche un responsable des ressources humaines expérimenté e

<p><h3 class=""><b><u>Présentation de l’entreprise&nbsp;</u></b></h3>Une entreprise publique économique (EPE/SPA) relevant d'un Organisme National. Elle exerce dans le domaine de diagnostic et d'expertise du vieux bâti au niveau national.<br /><b> </b><h3 class=""><b><u

<p> <br /></p><p><a name="_Hlk150775775"><b><u>Profil recherché :</u></b></a></p><ul><li>Niveau d’étude(s) : Licence (Bac +3) ou plus.</li><li>Une expérience de 03 ans ou plus dans un poste similaire.</li></ul><p><b><u>Résumé des missions :</u></b></

<p><span style="font-size: 1rem;">Nous recherchons un Responsable Juridique pour contribuer au bon fonctionnement du département juridique et défendre les intérêts de l'entreprise. Vous apporterez votre expertise juridique dans l’analyse, la synthèse et la négociation d

<p>Chez Société Générale Algérie, nous sommes convaincus que vous êtes le moteur du changement et que le monde de demain sera fait de toutes leurs initiatives, des plus petites aux plus ambitieuses.<br /><br />Que vous nous rejoigniez pour quelques mois, quelques années

<p><b style="font-size: 1rem;">Mission Principale :</b><span style="font-size: 1rem;"> Gérer l’ensemble des activités liées à la paie et à l’administration du personnel. Contribuer au développement des ressources humaines en garantissant le respect des obligations légal

<span id="docs-internal-guid-0f369b33-7fff-d4de-5148-e02f95138d85"><h3 style="" class=""><b> Mission Principale :&nbsp;</b></h3><p dir="ltr" style="">Gérer l’ensemble des activités liées à la paie et à l’administration du personnel. Contribuer au développement des ress

<p><br /></p><b><u> Missions&nbsp;du poste</u></b><ul><li>Mettre à la disposition des structures les moyens humains &amp;matériels et/ou services nécessaires au bon fonctionnement de leurs activités&nbsp;;</li><li>Veiller, conseiller et faire faire appliquer la réglemen

<p></p><h3>Description:</h3><p> Nous recherchons un(e) Assistant(e) de Direction confirmé(e) pour rejoindre notre équipe à Oran, en Algérie. Le candidat idéal devra posséder entre 1 et 2 ans d'expérience dans le domaine de l'administration, de la finance, de la comptabi

<h3 class=""><b style="font-size: 1rem;">Mission Principale :</b><span style="font-size: 1rem;">&nbsp;</span></h3><p><span style="font-size: 1rem;">Gérer l’ensemble des activités liées à la paie et à l’administration du personnel. Contribuer au développement des ressour

<h3 class=""><b style="font-size: 1rem;">Mission Principale :</b><span style="font-size: 1rem;">&nbsp;</span></h3><p><span style="font-size: 1rem;">Gérer l’ensemble des activités liées à la paie et à l’administration du personnel. Contribuer au développement des ressour

<h3 class="">Missions du poste : </h3><ul type="disc"> <li>Assurer le suivi administratif des dossiers du personnel.</li> <li>Établir et suivre les contrats de travail du personnel recruté.</li> <li>Suivre les périodes d’essai et les confirmations.</l

<p><p></p><p>eTalent recrute pour le compte de l'un de ses clients, un/une:</p><p style="text-align: center; "><b>Juriste Junior</b></p><strong>Missions principales :</strong><p>En tant que Juriste Junior, vous serez amené(e) à intervenir sur une variété de dossiers jur

<p align="center"><b><br />PROFIL RESPONSABLE DES RELATIONS DE TRAVAIL ET DU REPORTING</b></p><h3 class=""><b style="font-size: 1rem;">Mission Principale :</b></h3><p>Gérer l’ensemble des activités liées au social à la paie et à l’administration du personnel en garantis

<p><span style="font-size: 1rem;">Missions&nbsp;du poste :</span></p><ul type="disc"> <li>Mettre en œuvre le plan de développement des compétences (plan de formation) de l’entreprise ou identifier les besoins de compétences conformes à ses orientations e

<p><b><u>Résumé du poste :</u></b><b>&nbsp;</b><br /></p> <p>Accroître les ventes, la contribution et la valeur de son portefeuille produits en termes de volumes / chiffre d’affaires / part de marché.</p> <p>Développement de la notoriété et l’image des marques L