Stagiaire en entrepreneuriat et innovation

L’Algérie est un pays partenaire de l’Allemagne, et de son organisation d’implémentation de coopération au développement technique, la Gesellschaft für Internationale Zusammenarbeit (GIZ) GmbH. Depuis 1993, la GIZ est présente en Algérie avec ses propres bureaux. Elle exécute, notamment pour le compte des ministères fédéraux allemands, des projets dans le cadre de la coopération au développement algéro-allemande.

Dans le cadre du projet « Développement de l’entrepreneuriat digital et vert en Algérie », GIZ Algérie cherche un stagiaire en entrepreneuriat et innovation pour une durée de 6 mois.

Contexte du projet :

Le gouvernement algérien cherche à accélérer la transition numérique et le développement desps ainsi que de renforcer l’économie de la connaissance, la R&D et l’innovation. Dans ce contexte, le Ministère fédéral allemand de la Coopération économique et du Développement a commandité la GIZ de mettre en œuvre le projet « Développement de l’entrepreneuriat digital et vert en Algérie » en partenariat avec le Ministère algérien de l’Economie de la connaissance, desps, et des Micro-entreprises. Le projet cible à renforcer l’écosystème d’innovation pour le développement économique vert et digital de l’Algérie, en particulier concernant l’utilité des structures de coopération et d’appui. En particulier, à travers quatre composantes, le projet cherche à (1) initier la coopération entre les acteurs de l’écosystème d’innovation dans le cadre de Digital Innovation Hubs verts, (2) améliorer les capacités des structures d’appui pour la promotion d’un développement économique vert et digital, (3) améliorer les capacités des très petites, petites et moyennes entreprises pour l’utilisation de technologies numériques dans leurs processus de production et d’entreprise, et (4) développer l’innovation dans l’agrobusiness en Algérie (Innov-Agro). La position à remplir est focalisé sur la composante 2 mais doit soutenir les quatre composantes du projet de manière transversale.

A. Votre Mission :

Sous la responsabilité hiérarchique du/de la responsable de la composante « Structures d’appui de l’écosystème entrepreneurial » du projet « Développement de l’entrepreneuriat digital et vert en Algérie », le/la stagiaire aura les attributions suivantes :

▪ Appuyer la mise en œuvre d’actions pour renforcer l’écosystèmep, y compris des activités à l’intersection entre l’open innovation et les structures d’appui de l’écosystème

▪ Appuyer la mise en œuvre d’activités pour renforcer les compétences des structures d’appui auxps ▪ Appuyer la mise en œuvre d’activités pour améliorer la coopération entre les acteurs de l’écosystème d’innovation, le renforcement de la transformation numérique des petites et moyennes entreprises et le renforcement de l’écosystème d’innovation dans les secteurs agricoles et agro-alimentaires, si besoin ▪ Contribuer à la gestion des connaissances au sein du projet ;

▪ Contribuer au suivi-évaluation du projet.

B. Vos tâches :

1. Mise en œuvre des activités techniques du projet

▪ Contribuer à la mise en œuvre des études et analyses liées aux activités de la composante 2 ; ▪ Appuyer l’organisation et le suivi des formations et ateliers destinés aux structures d’appui auxps ; ▪ Soutenir la coordination des parties prenantes pertinentes pour l’écosystèmep et la préparation

des événements organisés dans le cadre de la composante 2 et, si besoin, des autres composantes du projet ;

▪ Aider à la planification et à l’organisation des activités de sensibilisation et de formation ciblant les structures d’appui auxps.

▪ Participer à la mise en œuvre des activités liées au renforcement des capacités et au suivi-évaluation ; ▪ Contribuer à l’organisation des initiatives et défis d’innovation portés par la composante ; ▪ Contribuer à la documentation des activités, à la rédaction des rapports périodiques et à la veille stratégique pour la composante.

2. Activités transversales du projet

▪ Effectuer des recherches documentaires sur des sujets en lien avec l’entrepreneuriat et l’innovation en Algérie et au-delà ;

▪ Contribuer à une veille de l’actualité concernant l’entrepreneuriat et l’innovation en Algérie afin de renseigner les activités du projet ;

▪ Développer des bases de données pertinentes pour la mise en œuvre du projet ;

▪ Appuyer le projet dans la préparation de l’atelier de planification opérationnelle pour l’année 2025. ▪ Appuyer le développement de contenu pour la communication externe du projet ;

▪ Contribuer aux activités de suivi/évaluation du projet regardant le soutien aux structures d’appui de l’écosystème entrepreneurial ;

▪ Appuyer les chefs de composantes dans la préparation de leurs missions et la réalisation des décomptes de frais

▪ Appuyer les points focaux “Diversité” et “Coopération & Leadership” dans l’implémentation des activités prévues dans leur planification opérationnelle.

3. Autres attributions

▪ Assumer d’autres activités et tâches en relation avec la mise en œuvre du projet sur instruction de son supérieur.

C. Qualifications, compétences et expérience requises :

Qualification :

▪ Diplôme universitaire (Bac+3) en entrepreneuriat, innovation, gestion de projet, économie, sciences sociales ou ingénierie.

Expérience professionnelle :

▪ Au moins 6 mois d’expérience professionnelle (stages inclus) dans le secteur privé ;

▪ Une première expérience avec la coopération internationale au développement est un atout ;

▪ Une propre expérience dans l’entrepreneuriat (technologique) est un atout.

Autres connaissances/compétences

▪ Bonne connaissance pratique de l’utilisation des technologies de l’information et de la communication (logiciels correspondants ainsi que téléphone, télécopie, courrier électronique, Internet) ainsi que des applications informatiques (telles que MS Office et Google Forms) ;

▪ Disponibilité pour des déplacements professionnels en Algérie ;

▪ Très bonne connaissance de l’arabe, du français et de l’anglais ;

▪ Bonnes capacités d’auto-gestion et d’organisation ;

▪ Sensibilité interculturelle ;

▪ Capacité de maintenir le plus haut niveau de confidentialité ;

▪ Motivation de travailler en équipe et capacité de contribuer de manière efficace au travail en équipe ;

▪ Flexibilité à soutenir les travaux des autres membres de l’équipe et du projet dans sa globalité, dans ses domaines de compétence ;

▪ Compétences (et volonté) d’apprentissage de nouvelles connaissances requises par le domaine d’attributions et le développement professionnel.