
Secteur d'activité
Services
Niveau de poste
Cadre Dirigeant
Niveau d'étude (diplome)
Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 | Certification
Date d'expiration
23 janvier
Nombre de postes
1 poste ouvert
Type de contrat
CDD Ou Mission
Annonce de Recrutement – Directeur Général (H/F)
Hôtel 4★ – Ouverture juin 2026 – Alger
Dans le cadre de l’ouverture prochaine d’un hôtel 4 étoiles au cœur d’Alger, nous recherchons un(e) Directeur(trice) Général (H/F) expérimenté(e), visionnaire et opérationnel(le), capable de piloter l’ensemble du projet depuis la préouverture jusqu’à la pleine exploitation de l’établissement.
Vos missions principales
Préouverture & ouverture :
Vous garantissez le succès de l’ouverture de l’établissement en assurant :
Le suivi du rétroplanning, la mise en place des procédures, des outils et des contrats fournisseurs
Le recrutement des équipes avec le Gestionnaire
Les achats et installations nécessaires au fonctionnement de l’hôtel
La coordination des chefs de service et la validation des prestations
Le pilotage de la stratégie commerciale pour atteindre les objectifs dès l’ouverture
Gestion opérationnelle & financière :
Suivi de la rentabilité, budgets, CAPEX et tableaux de bord
Gestion comptable, financière et contrôle interne
Suivi de la facturation, caisse, débiteurs et flux financiers
Mise en conformité, certifications et labels (dont Clef Verte)
Pilotage global des équipes et optimisation des ressources
Développement commercial :
Développement du chiffre d’affaires et fidélisation de la clientèle
Analyses marché, veille concurrentielle et prospection
Application de la politique commerciale, actions de promotion, réponses aux appels d’offres
Coordination du yield management, du marketing, des réseaux sociaux et de la e-réputation
Représentation de l’établissement auprès des partenaires, entreprises et VIP
Management & animation des équipes :
Coordination de l’ensemble des services opérationnels
Recrutement, formation, développement des talents
Supervision des plannings, maintien des standards et accompagnement quotidien des équipes
Communication interne, réunions, transmission des informations
Supervision technique :
Suivi de la maintenance préventive, des travaux et des investissements futurs
Contrôle des espaces communs et remplacement du matériel
Veille à la sécurité des biens, des clients et des équipes
Profil recherché
Expérience confirmée en tant que Directeur ou Directeur Adjoint (7 à 10 ans minimum), idéalement en hôtels 4★ ou 5★
Formation en tourisme / hôtellerie (Licence ou BTS)
Forte expérience en hôtellerie haut de gamme incluant la restauration
Leadership naturel, excellent relationnel et sens aigu du détail
Manager opérationnel, autonome, vision stratégique et sens du résultat
Capacité à optimiser les outils de gestion, anticiper les tendances et structurer des stratégies performantes
Dynamisme, pragmatisme, aisance dans les nouvelles technologies
Présentation irréprochable et engagement durable dans le projet
Anglais courant indispensable