Directeur de l'Administration Générale
Entreprise anonymeOran, Algérie
Secteur d'activité
Services
Niveau de poste
Cadre Dirigeant
Niveau d'étude (diplome)
Master 1, Licence Bac + 4 | Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
Date d'expiration
08 février 2026
Nombre de postes
1 poste ouvert
Type de contrat
CDD Ou Mission
Présentation de l’entreprise
- Entreprise industrielle privée
- Planifier et coordonner les procédures et systèmes administratifs et concevoir des moyens de rationaliser les processus
- Embaucher et assurer la formation du personnel et assigner les tâches aux membres du personnel
- Évaluer les performances du personnel et fournir un encadrement et des conseils pour atteindre une performance maximale
- Assurer un flux d’informations fluide et adéquat au sein de l’entreprise pour faciliter les autres opérations commerciales
- Gérer les plannings et les délais
- Surveiller l’inventaire des fournitures de bureau et l’achat de nouveau matériel en tenant compte des contraintes budgétaires
- Surveiller les coûts et les dépenses pour aider à la préparation du budget
- Superviser les équipements, les activités de maintenance et les techniciens (par exemple les électriciens)
- Organiser et superviser les autres activités administratives (recyclage, rénovations, planification d’événements, etc).
- S’assurer que les opérations sont conformes aux politiques et aux règlements
- Se tenir informé de tous les changements organisationnels et des développements de l’entreprise
- BAC+4 , Administration, Economie, Finances
- Expérience avérée en tant que Directeur administratif
- Compréhension approfondie des procédures de gestion administrative et des règles du département et juridiques
- Familiarité avec les principes financiers et de gestion des installations
- Maîtrise de MS Office
- Un esprit analytique avec des compétences de résolution de difficultés
- Excellentes capacités organisationnelles et multitâches
- Esprit d’équipe et capacité à diriger
- Avantages du poste
- Salaire motivant selon compétance et expérience.
- Possibilité d'évolution selon compétance et expérience
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