Directeur d'Usine

Description

Nous sommes à la recherche pour une importante société spécialisée dans l'industrie agroalimentaire un DIRECTEUR D'USINE en CDI.

Missions

• Développer et mettre en œuvre des plans stratégiques pour améliorer les performances industrielles et la qualité des produits, en utilisant des outils tels que le Lean Manufacturing, le Six Sigma et le Kaizen.
• Garantir le bon suivi et une bonne gestion de la maintenance préventive et curative des équipements de production en coordination avec le service maintenance, afin de minimiser les temps d'arrêt et les pertes de production.
• Superviser la mise en place de tableaux de bord pour surveiller les performances de production et de qualité, en utilisant les données collectées pour identifier les opportunités d'amélioration continue et de réduction des coûts.
• Diriger une équipe de cadres supérieurs, de superviseurs et d'opérateurs de production en mettant l'accent sur le développement des compétences, la motivation et la communication efficace.
• Élaborer et mettre en œuvre des politiques et des procédures pour assurer la conformité aux normes de qualité, de sécurité alimentaire et de réglementation, notamment la certification ISO 9001 version 2015.
• Coopérer avec d'autres fonctions telles que l'approvisionnement, la logistique et la qualité pour assurer la satisfaction du client et atteindre les objectifs de l'entreprise.
• Maintenir les installations et infrastructures dans un niveau d’hygiène irréprochable.
• Faire respecter le plan de circulation de l’usine .
• Manager l’ensemble des opérations et intervenant liés à la production ainsi qu’ à la maintenance.
• Travailler constamment pour l’amélioration continue.
• Former et coacher les différentes équipes en continu.

Autorités :

• Saisir les différents membres de l’équipe sur l’aspect hygiène et sécurité et délai d’exécution
• Convoquer les réunions ad hoc pour la résolution des problèmes
• Rédiger et mettre à jour les procédures de contrôle qualité
• Mener des inspections inopinées
• Assurer la mise en œuvre du processus RH
• Traiter les non-conformités et décider de l’ouverture d’actions correctives
• Participer aux réunions de pilotage et revues de direction

Profil :

• Diplôme en génie industriel, gestion de la production ou autre domaine connexe.
• Au moins 10 ans d'expérience réussie en tant que plant manager, responsable de performance industrielle de préférence dans une entreprise multinationale ou entreprise locale référente dans l’industrie agroalimentaire.
• Expérience confirmée en gestion de la performance, de la productivité et de la qualité, en utilisant des outils tels que le Lean Manufacturing, le Six Sigma et le Kaizen.
• Expérience en maintenance préventive et curative des équipements de production.
• Solides compétences en gestion de projet, y compris la planification, organisation, exécution et la surveillance des projet
• Expérience dans la gestion de la conformité réglementaire et de la sécurité alimentaire, en veillant à ce que l'usine respecte les normes et les réglementations en vigueur.
• Capacité à établir et à maintenir des relations positives avec les parties prenantes internes et externes, y compris les clients, les fournisseurs, les organismes de réglementation et les membres de l'équipe.
• Connaissance des technologies de l'industrie agroalimentaire, y compris les équipements de production, les processus de transformation des aliments, les procédés de pasteurisation et de stérilisation, et les procédés de conditionnement.
• Capacité à travailler efficacement dans un environnement en évolution rapide, à résoudre rapidement les problèmes et à prendre des décisions critiques.
• Connaissance de la gestion de la chaîne d'approvisionnement, de la logistique et de l'inventaire pour assurer la disponibilité des matières premières et des produits finis.
• Expérience en gestion de personnel et en développement des compétences, y compris la capacité à motiver, à diriger et à inspirer une équipe.
• Connaissance des pratiques de gestion de la qualité, y compris les audits de qualité, les normes de qualité, la gestion des plaintes et la gestion des non-conformités.
• Maîtrise de l'outil informatique et des logiciels de gestion de la production et de la qualité.
• Excellentes compétences en français et en anglais, à l'oral comme à l'écrit, pour communiquer avec les clients et les partenaires internationaux.