- Missions et Responsabilités :
- Applique la procédure de transport conformément à la stratégie arrêtée par l’entreprise.
- Veille à la productivité et la réactivité de ses chauffeurs
Taches Principales :
- Affectation des documents de bord aux chauffeurs.
- Contrôle de la disponibilité des équipements et le papier de bord de camions (Bâche, sangle, crique clé de choc……etc.)
- Contrôle de camion a chaque entré et sortie au niveau du parc en suivant une check-list.
- Signalement de panne aux coordinateurs.
- Collecte de document de voyage (porte document + Bon de livraison) et ce rapproché auprès du coordinateur.
- Déplacement et intervention au niveau des lieux de chargement, de déchargement et lieux d’évènements.
- Prise en charge tous les renouvellements de documentation lié aux accès et laisser passer des chauffeurs et tracteurs.
Qualités Requises au Plan Professionnel :
- Formation Certificat d’aptitude professionnelle, ou équivalent
- Avoir 01-03 ans d’expérience professionnelle dans un poste équivalent, idéalement dans une entreprise de transport et/ou de logistique.
- Bonne connaissance en mécanique et avoir des notions de niveau 1 en maintenance
- Maitrise de l’outil informatique <Word, Excel, MS Project
Qualités Requises au Plan Personnel :
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Sens de l’organisation
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Sens de l’autorité et de la rigueur
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Mobilité, disponibilité et assidu
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Sens de l’autorité et de la rigueur