Chargé De Recrutement

Description:

Nous recherchons un Chargé de Recrutement dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe RH à Alger. Le candidat idéal possède entre 1 et 5 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, du personnel ou de la formation, et détient un diplôme de niveau Licence (Bac +3/4) ou Master 1. Ce poste en CDI s'adresse aussi bien aux profils débutants qu'aux professionnels confirmés souhaitant évoluer dans un environnement stimulant.

Responsabilités:

• Gérer l’ensemble du processus de recrutement : rédaction et diffusion des offres, tri des candidatures, entretiens et sélection des candidats.

• Collaborer avec les managers pour identifier les besoins en personnel et définir les profils recherchés.

• Assurer le suivi administratif des dossiers des candidats et la mise à jour des bases de données RH.

• Participer à l’intégration des nouveaux collaborateurs et à l’organisation des formations internes.

• Contribuer à l’amélioration continue des processus de recrutement et à la valorisation de la marque employeur.

Exigences:

• Diplôme de Licence (Bac +3/4) ou Master 1 en Ressources Humaines, Gestion du Personnel ou Formation.

• Expérience professionnelle de 1 à 5 ans dans un poste similaire.

• Excellentes compétences en communication orale et écrite en français.

• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion RH.

• Capacité à travailler en équipe, sens de l’organisation et rigueur.

• Discrétion et respect de la confidentialité des informations.

Avantages:

• Contrat à durée indéterminée (CDI) avec perspectives d’évolution.

• Environnement de travail convivial et dynamique situé à Alger.

• Opportunités de formation continue et développement professionnel.

• Rémunération attractive et avantages sociaux compétitifs.

• Participation à des projets RH innovants et valorisants.