Cadre RH et Administration

PROFILE RECHERCHE

• Lieu de travail : Dar-El-Beida 

• Diplôme : Bac + 3 / BTS Ressources Humaines/ Financed et comptabilité/  Gestion  

• Bon niveau d’Anglais. 

• Bonne maîtrise de l’outil informatique et Internet. 

• Habitant dans les environs de l’aéroport H-BOUMEDIENE (pour les  réservations de billets d’avion). 

• La disponibilité totale est exigée, mais les horaires de travail ne sont pas  rigides. 

• Capable de travailler et de réagir rapidement dans des conditions de stress  (Urgence). 

• Une expérience dans le domaine de l’aviation et de la billetterie est un plus. • Sens de l’organisation, esprit d’analyse et de la communication. 

Description des tâches de travail et responsabilités RH : • Procéder à l’élaboration des documents nécessaires de permis de travail (ATP,  Visa de Travail). 

• Procéder à l’élaboration des laisser-passer des Aéroports de Hassi Messaoud  & Adrar (Hangar AIR EXPRESS). 

• Procéder à l’élaboration des documents nécessaires pour le permis de  résidence aux expats. 

• Être le trait d’union avec les différentes autorités de la Wilaya de Ouargla &  Adrar. 

• Être le garant du bon fonctionnement du métier RH pour le personnel local et  expats. 

• Conseiller et orienter les collaborateurs. 

• Tenue des Registres. 

• Tenue de la paie. 

• Tenue des déclarations CNAS, DAS, IRG, et respect des délais. 

• Éditions des états de paie. 

• Être capable de réagir en cas de problème inattendu et anticiper et trouver les  solutions dans les meilleurs délais. 

• Le candidat doit tenir une bonne base des renouvellements de permis de travail  ainsi que les résidences des expats affectés au marché Algérien. 

• Établir des correspondances aux différentes instances.

• Effectuer des visites périodiques aux différentes administrations des Wilayas de  Ouargla & Adrar. 

• Tenue du volet financier et comptable (en cas d'absence du représentant légal  congé mission). 

• Tenue de la caisse de RH pour l'acquisition des photos, visites médicales des  expats pour le processus du renouvellement ou de nouvelle recrue. 

• Description des tâches de travail et responsabilités de la Billetterie / Hôtel : • Le candidat sera chargé de l’assistance des équipages (étrangers) faisant  escale à Alger pour se rendre à Hassi-Messaoud, leur lieu de travail. 

• Il devra les attendre à l’arrivée (Aéroport Inter. HB) et les accompagner à  l’aéroport des lignes intérieures, ou vers l’hôtel au cas où la navette de l’hôtel  tarde à venir. 

• Il sera également appelé à accompagner les équipages aux différentes  ambassades en cas de dépôt de visa. 

• Il est chargé de la réservation des billets d’avion auprès de « Tassili Airlines /  Air Algérie Touring ». 

• Le personnel concerné est constitué en grande partie de pilotes et personnel  technique de l’aviation. Le planning est très chargé, précis et régulier. 

• Les arrivages sont fréquents et les changements de réservations sont aussi  très fréquents. Les ingénieurs sont tenus de rejoindre leur lieu de travail sans  faute. 

• Le candidat doit être en permanence connecté afin d’être informé en temps réel  des réservations à faire et des changements de celles qui ont déjà été faites. • Un bon suivi des bons de commandes destinés aux compagnies aériennes est  indispensable.