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<p> L’ingénieur Analyste SI est chargé de piloter les projets informatiques de bout en bout, d’assurer le bon fonctionnement et l’évolution des applications de l’entreprise. Il joue un rôle clé dans l’analyse des besoins métier, la conception, le dév

<p> <br /></p><p><b><u>Exigences du poste</u></b><b> :</b></p><p>Ø  <b><u>Niveau :</u></b>   Ingénieur (Bac+05) en Informatique ou titre équivalent</p><p>Ø  <b><u>Expérience</u></b><b> :</b><b> </b>10 Ans et plus dans la filière dont 06 ans dans post

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<p><span style="font-size: 1rem;">&nbsp;&nbsp;</span><b style="font-size: 1rem;"><u>Descriptif des tâches&nbsp;:</u></b></p><p><b>1. Pilotage et analyse financière</b></p><h4 class=""><h1 class=""><h5 class=""><h4 class=""><h6 class=""><h5 class=""><ul><li>Élaborer les

<p><b>1- MISSIONS DU POSTE :</b></p><ul><li>Coordonner et établir les prévisions budgétaires et les objectifs opérationnels.</li> <li>Veille à leur respect au cours de l'année,</li> <li>Analyser les écarts et propose des mesures correctives</li> <li>Assiste

<p> <br /></p><p> Grande Banque en plein de développement recrute :</p><p> <br /></p><p align="center"><b>Contrôleur de Gestion</b></p><p> <br /></p><p>Un contrôleur de gestion, rattaché (é) au chef de département budget et contrôle de gestion, il

<p>Gulf Bank Algérie recrute :</p> <p align="center"><b> Un (e) Chargé (e) de Recrutement et Gestion de Carrière</b> </p> <p>Rattaché au Chef de Service Recrutement et Gestion de Carrière, la ou le Chargé (e) de Recrutement et Gestion de Carrière procède aux recrutement

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