Offres d'emploi pour Chargée des ressources humaines à Alger, Algérie

<ul><li><p><strong>Stratégie et objectifs :</strong>&nbsp;Définir et mettre en œuvre la stratégie opérationnelle du département en ligne avec la politique de l'entreprise. Fixer les objectifs de rentabilité et de performance.</p></li><li><p><strong>Gestion des équipes :

<p></p><h3 class="spaced" style="color: #333;">Missions du poste :</h3><br><p></p><ul type="disc"> <li>Assurer la mise en œuvre du programme de construction dans le respect des objectifs  fixés, des contraintes de coûts, de qualité, et de délais.</li> <

<p>Missions principales :</p><p>Le Cadre niveau 2 chargé des Études Marketing est responsable de la conception, de la réalisation et de l'analyse des études marketing, en fournissant des recommandations stratégiques pour le développement de produits, l'optimisation des

<p> NOUS RECRUTONS un&nbsp;Chargé Ressources Humaines :</p><p>•&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;<b>Gestion du personnel :&nbsp;</b>&nbsp;</p><p>-&nbsp; Établissement et suivi des contrats de travail ; Suivi les renouvellements de contrats, Suivi des périodes d’essa

<p><b>Présentation de l’entreprise </b></p><p>Société Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000.</p><p>Son réseau, en constante extension, compte 104 agences

<p> <b>Environnement : </b></p><p>Société Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000.</p><p>Son réseau, en constante extension, compte 104 agences réparties

<p>Environnement</p><p>Société Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000.</p><p>Son réseau, en constante extension, compte 104 agences réparties sur 33 Wilay

<p><b>Environnement</b> <b><br /></b></p><p>Société Générale Algérie, détenue à 100% par le Groupe Société Générale, est l’une des toutes premières banques privées à s’installer en Algérie, soit depuis 2000.</p><p>Son réseau, en constante extension, compte 104 age

<p><b>Description du poste&nbsp;:</b><b></b></p> <p>Sous l’autorité du Chef de service des moyens, le Chargé des marchés et des moyens a pour mission principale d’assurer la <b>gestion et le suivi administratif des marchés, contrats et conventions</b>, ain

<p> Nous sommes actuellement a la recherche des profils comptants pour le poste de Chargé(e) de Paie.</p><b data-path-to-node="7" data-index-in-node="0">Vos Missions</b><p data-path-to-node="8">Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous êtes le/la garant(

Présentation de l’entreprise&nbsp; <p><b style="font-size: 1rem;">Chargé(e) Paie</b></p><p> </p><p>Dans le cadre du renforcement de sa Direction des Ressources Humaines, une entreprise leader dans le secteur de la santé, recrute un(e) <b>Chargé(e) Paie</b>.</p><p> </p

<h3>Description:</h3><p>Nous recherchons un Chargé de Recrutement confirmé pour rejoindre notre équipe RH à Rouiba, Alger. Le candidat idéal possède entre 1 et 2 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, du personnel ou de la formation, et détient un dip

<h3>Description:</h3><p>Nous recherchons un(e) Chargé(e) RH et Paie confirmé(e) pour rejoindre notre équipe . Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans les domaines des ressources humaines, et de la gestion du Paie , avec un excellent sens de l'organi

<p></p><p><span style="font-size: 1rem;">Dans le cadre du développement de nos activités, notre entreprise souhaite renforcer son équipe Ressources Humaines et recrute un(e) </span><strong data-start="320" data-end="348" style="font-size: 1rem;">Chargé(e) de Recrutement

<p><br></p><p><strong>Mission</strong></p><p>Rattaché(e) au Responsable recrutement, vous pilotez le processus de recrutement et participez à la valorisation de l’image employeur pour attirer les meilleurs talents. Vous êtes l’ambassadeur(rice) de l’entreprise auprès de

<h3>Description:</h3><p>Nous recherchons un Chargé RH dynamique et motivé pour rejoindre notre équipe à Alger. </p><h3>Responsabilités:</h3><ul><li><p>Gérer le recrutement et l’intégration des nouveaux collaborateurs en collaboration avec les différents départements.</p

<p>eTalent solutions recrute pour le compte de son client un(e) :</p><p><strong>Chargé Administration et Finances</strong></p><p></p><p>Sous l'autorité administrative du Représentant-Résident, en consultation avec les unités administratives au siège, le chargé d’adminis

<p>Dans le cadre du développement de notre activité, nous recherchons un(e) <strong>Chargé(e) RH &amp; Paie</strong> pour rejoindre notre équipe.</p><p>🔹 <strong>Missions principales :</strong></p><ul><li><p>Suivi administratif du personnel (contrats, dossiers salariés

<h3>Mission du poste:&nbsp;</h3><ul><li><p>&nbsp;Assurer la transmission des éléments de la paie dans les délais réglementaires&nbsp;;</p></li><li><p>Veiller à la tenue et suivi des dossiers administratifs et à la gestion des contrats de travail et avenants dans le resp

<p> <br></p><strong data-start="289" data-end="311">Mission principale</strong><p> <br></p><p data-start="312" data-end="481">La Chargée de paie assure la gestion complète et fiable de la paie des salariés ainsi que le suivi administratif lié aux obligations sociales e