Team Lead Fonctionnel Oracle Core Banking

Description du poste :

En tant que Team Lead Fonctionnel Intégration Oracle Core Banking, vous serez responsable de superviser et coordonner les activités fonctionnelles liées à l'intégration des solutions Oracle dans le système Core Banking de la banque. Vous serez le principal point de contact entre les équipes métier, techniques et les parties prenantes. Votre mission sera de garantir la bonne compréhension des besoins métier et leur traduction en solutions fonctionnelles efficaces, tout en encadrant une équipe de consultants fonctionnels.

Missions principales :

• Encadrer et guider une équipe de consultants fonctionnels dans la définition des besoins métier et leur traduction en solutions Oracle pour le Core Banking.
• Participer activement aux phases d’analyse fonctionnelle, en assurant la collecte des besoins métier, la rédaction des spécifications fonctionnelles, et la définition des processus.
• Assurer la liaison entre les équipes métier et techniques, en garantissant une compréhension mutuelle des objectifs et des contraintes.
• Piloter les ateliers de travail fonctionnels avec les parties prenantes internes (métiers, utilisateurs) et externes (prestataires, fournisseurs Oracle).
• Valider les conceptions fonctionnelles proposées et garantir leur alignement avec les objectifs stratégiques de la banque.
• Participer à la planification des tests fonctionnels et aux phases de recette, afin de s’assurer que les livrables respectent les exigences définies.
• Gérer les demandes de changement fonctionnel et superviser leur intégration dans le système, en collaboration avec les équipes techniques.
• Contribuer à la documentation des processus métier et des spécifications fonctionnelles, et assurer une communication régulière sur l’avancement des projets.
• Assurer une veille fonctionnelle sur les évolutions des solutions Oracle Core Banking, afin de proposer des optimisations continues aux clients.
• Former et accompagner les équipes fonctionnelles dans leur montée en compétences.

Compétences requises :

• Solide expérience en intégration fonctionnelle de solutions Core Banking.
• Expertise dans l'analyse des besoins métier et la rédaction de spécifications fonctionnelles.
• Bonne compréhension des processus bancaires et de la manière dont les solutions bancaires peuvent répondre aux exigences métier.
• Excellentes compétences en gestion de projets fonctionnels, avec une capacité à coordonner plusieurs parties prenantes.
• Fortes compétences en communication pour faciliter l'interaction entre les équipes techniques et métier.
• Leadership avéré dans la gestion d’équipes fonctionnelles, avec une capacité à les motiver et à les faire monter en compétences.
• Expérience avec les méthodologies de gestion de projet (Agile, Scrum, ou autres).

Profil recherché :

• Diplôme en gestion, informatique, systèmes d’information, ou domaine connexe.

• Expérience minimum de 5 à 7 ans en tant que consultant fonctionnel ou chef de projet fonctionnel, avec au moins 2 ans en tant que Team Lead.

• Bonne maîtrise des systèmes Core Banking et des solutions Oracle.

• Fort leadership fonctionnel et aptitude à comprendre et anticiper les besoins des métiers bancaires.

• Anglais professionnel nécessaire.