Responsable Administration RH et Paie

Dans le cadre du renforcement de notre équipe, nous recrutons un(e) Responsable Administration RH & Paie.

🔹 Missions principales

• Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines, vous aurez pour principales responsabilités :

• Assurer la gestion administrative du personnel (contrats, dossiers, entrées/sorties, affiliations…)

• Superviser et garantir la fiabilité du processus de paie

• Établir et contrôler les bulletins de salaire

• Gérer les déclarations sociales et fiscales

• Assurer le suivi des absences, congés et éléments variables de paie

• Veiller au respect de la législation sociale et assurer une veille réglementaire

• Gérer les relations avec les organismes sociaux et l’inspection du travail

• Encadrer et animer l’équipe Administration RH & Paie

• Mettre en place et suivre les indicateurs de performance RH

• Participer à l’amélioration continue des प्रक्रus RH

🔹 Profil recherché

• Diplôme Bac+5 en Ressources Humaines ou domaine équivalent

• Expérience minimum de 5 ans dans un poste similaire

• Excellente maîtrise de la paie et de la législation sociale

• Bonne maîtrise des outils informatiques et logiciels de paie

• Capacité à encadrer une équipe et à piloter des projets

• Rigueur, discrétion et sens de la confidentialité

• Bon relationnel et esprit d’équipe

🔹 Pourquoi nous rejoindre ?

• Environnement professionnel structuré et en évolution

• Opportunités de développement et de montée en compétences

• Poste stratégique avec un rôle clé dans l’organisation