
Secteur d'activité
Informatique, Télécom, Internet
Niveau de poste
Confirmé / Expérimenté
Niveau d'étude (diplome)
Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
Date d'expiration
11 juin
Nombre de postes
1 poste ouvert
Type de contrat
CDI
Sous l’autorité et l’encadrement de son supérieur hiérarchique, le Lead Platform Engineer a pour mission de concevoir et mettre en place l’architecture technique des plateformes numériques de l’entreprise, notamment la plateforme de gestion de flotte et la plateforme IA multi-source, de structurer les bases techniques nécessaires au développement des solutions et de participer à la sélection et à l’encadrement des ingénieurs/développeurs de l’équipe.
Le titulaire du poste intervient comme référent technique principal et contribue activement au développement des composants critiques.
ACTIVITES ET RESPONSABILITES
I- Architecture & conception
- Définir l’architecture des plateformes (backend, APIs, structuration des services) ;
- Concevoir des solutions modulaires, évolutives et maintenables ;
- Garantir la cohérence technique des développements ;
- Mettre en place les standards et bonnes pratiques.
II- Développement & implémentation
- Participer au développement des composants critiques (backend, APIs) ;
- Encadrer techniquement les développeurs (code review, bonnes pratiques) ;
- Assurer l’intégration des différentes sources de données ;
- Contribuer à la qualité, performance et sécurité des solutions.
III- Structuration technique
- Mettre en place l’environnement de développement (outils, organisation du code) ;
- Structurer les premières briques de la plateforme ;
- Documenter les architectures et choix techniques ;
- CI/CD & DevOps : mettre en place des pipelines d’intégration et déploiement continus (CI/CD)
- Monitoring & Observabilité: mettre en place logs, métriques et alerting
- Gérer l’authentification, les autorisations et privilèges et la protection des données.
IV- Contribution à l’équipe
- Accompagner les ingénieurs dans leur montée en compétences ;
- Participer au recrutement technique ;
- Contribuer à l’organisation des travaux de développement.
Compétences obligatoires
I- Développement & architecture
- Très bonne maîtrise d’un langage backend (Python, Node.js ou équivalent)
- Bonne compréhension des architectures applicatives (modularité, APIs, services)
- Expérience dans la conception et développement d’APIs REST
II- Bases de données
- Maîtrise des bases de données relationnelles (PostgreSQL ou équivalent)
III- Outils & environnement
- Maîtrise de Git
- Expérience avec Docker
- Connaissance des principes CI/CD
Compétences souhaitées (atouts)
- Connaissance des architectures microservices
- Expérience avec des systèmes de messagerie (Kafka, RabbitMQ)
- Notions de data pipelines / traitement de données
- Expérience avec un cloud public (AWS, Azure, GCP)
- Connaissance de Kubernetes
- Notions en frontend (React, JavaScript)
· Maitrise des langues :
- Arabe ; « courant » lu, écrit, parlé ;
- Français : « courant » lu, écrit, parlé ;
- Anglais technique : « courant » lu, écrit, parlé.
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