
Secteur d'activité
Informatique, Télécom, Internet
Niveau de poste
Confirmé / Expérimenté
Niveau d'étude (diplome)
Master 2, Ingéniorat, Bac + 5
Date d'expiration
10 janvier 2026
Nombre de postes
1 poste ouvert
Type de contrat
CDI
Missions principales
Concevoir et mettre en œuvre le plan global de refonte des procédures internes ;
Piloter le développement du contrôle de gestion à l’échelle nationale (central et régional) ;
Élaborer et superviser les tableaux de bord stratégiques et les indicateurs de performance (KPI) ;
Mettre en place les outils d’analyse des coûts, marges, risques et rentabilité ;
Assurer la cohérence des pratiques entre les différentes directions et filiales ;
Coordonner la mise à jour des référentiels métiers et manuels de procédures ;
Accompagner la digitalisation des processus de gestion et des circuits de validation ;
Contribuer à la culture de performance, de transparence et de maîtrise des risques.
Profil recherché
Diplôme d’ingénieur ou master (Bac +5 minimum) en finance, contrôle de gestion, audit, ingénierie ou management des organisations ;
Expérience confirmée de 10 ans minimum dans une fonction de direction financière, contrôle de gestion, ou organisation au sein d’un grand groupe, idéalement bancaire ou postal;
Excellente maîtrise des systèmes comptables et outils de pilotage;
Expérience dans la refonte de processus, la conduite du changement et la digitalisation des pratiques de gestion ;
Forte capacité d’analyse, de synthèse et d’encadrement d’équipes pluridisciplinaires
Qualités attendues : leadership, rigueur, sens stratégique, aisance relationnelle, résistance au stress et orientation résultats.