company sector

Gestionnaire Ressources Humaines

Entreprise anonymeOuled Fayet, Daïra Cheraga, Alger, Algérie

Secteur d'activité

Industries

Niveau de poste

Débutant / Junior | Confirmé / Expérimenté

Niveau d'étude (diplome)

Licence (LMD), Bac + 3 | Master 1, Licence Bac + 4 | Master 2, Ingéniorat, Bac + 5 | TS Bac +2

Date d'expiration

09 février 2026

Nombre de postes

1 poste ouvert

Type de contrat

CDD Ou Mission

Description:

Nous recherchons un(e) Gestionnaire Ressources Humaines dynamique et rigoureux(se) pour rejoindre notre équipe basée à Ouled Fayet, Daïra Cheraga, Alger. Le candidat idéal possède entre 1 et 5 ans d'expérience dans les domaines de la vente, télévente, assistanat, commercial, technico-commercial ou service client, et détient un diplôme de niveau Bac +2 à Bac +5. Ce poste en CDD ou mission s'adresse à des profils débutants à confirmés souhaitant évoluer dans un environnement stimulant.

Responsabilités:

  • Gérer le recrutement et l’intégration des nouveaux collaborateurs en collaboration avec les différents services.

  • Assurer le suivi administratif du personnel (contrats, absences, congés, dossiers RH).

  • Participer à la mise en place et au suivi des plans de formation adaptés aux besoins de l’entreprise.

  • Accompagner les managers dans la gestion quotidienne des équipes et le développement des compétences.

  • Veiller au respect des procédures internes et de la législation sociale en vigueur.

  • Contribuer à l’amélioration continue des processus RH et à la qualité de vie au travail.

  • Gérer les relations avec les organismes sociaux et les partenaires externes.

  • Élaborer des rapports et tableaux de bord pour le suivi des indicateurs RH.

Exigences:

  • Diplôme requis : Licence (LMD), Bac +3, Master 1, Licence Bac +4, Master 2, Ingéniorat, Bac +5 ou TS Bac +2.

  • Expérience professionnelle de 1 à 5 ans dans un poste similaire, idéalement dans les secteurs de la vente, télévente, assistanat, commercial, technico-commercial ou service client.

  • Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et des logiciels de gestion RH.

  • Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles.

  • Capacité à travailler en équipe et à gérer les priorités dans un environnement dynamique.

  • Bonne connaissance de la législation sociale algérienne.

  • Autonomie, rigueur et discrétion professionnelle indispensables.

  • Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit, la connaissance de l’arabe est un plus.

Avantages:

  • Contrat en CDD ou mission avec possibilité d’évolution selon les performances.

  • Environnement de travail convivial et dynamique situé à Ouled Fayet, Daïra Cheraga, Alger.

  • Opportunités de formation continue et développement professionnel.

  • Participation à des projets variés et enrichissants dans un secteur en pleine croissance.

  • Encadrement par une équipe expérimentée et bienveillante.

  • Rémunération attractive et avantages sociaux conformes à la législation locale.

  • Possibilité d’intégration à long terme au sein de l’entreprise.