Directeur Des Affaires Juridiques

Mission principale

Le Directeur Juridique & Administration aura pour mission de garantir la conformité juridique de l’entreprise, d’assurer la protection et la pérennisation de la mémoire institutionnelle et administrative, ainsi que d’encadrer l’ensemble des activités juridiques, foncières et administratives du Groupe.

Responsabilités principales

A. Gestion et préservation de la mémoire d’entreprise

- Organisation, structuration et mise à jour des archives juridiques et administratives.

- Gestion des documents fonciers : titres de propriété, actes notariés, dossiers d’acquisition, baux, permis, etc.

- Sécurisation et conservation des documents stratégiques (PV, statuts, règlements, délégations, registres obligatoires…).

- Mise en place d’un système d’archivage performant (physique & numérique).

B. Gouvernance & Instances de direction

- Préparation, organisation et suivi des Conseils d’Administration et autres instances.

- Élaboration des Procès-verbaux du CA, résolutions et rapports légaux.

- Suivi de la conformité réglementaire liée au fonctionnement du CA et aux obligations juridiques du Groupe.

C. Conformité juridique & gestion contractuelle

- Rédaction, revue et contrôle de l’ensemble des contrats de l’entreprise (fournisseurs, clients, partenaires…).

- Veille juridique : lois commerciales, droit des sociétés, droit du travail, propriété foncière, protection des données.

- Gestion et suivi des litiges, contentieux et relations avec les avocats et notaires.

D. Administration générale

- Supervision des dossiers administratifs stratégiques.

- Gestion des relations avec les autorités (administrations, fiscalité, APC, notariat…).

- Contribution à la mise en place de procédures internes pour sécuriser les flux administratifs.

Compétences requises

Compétences techniques

- Excellente maîtrise du droit des affaires, droit foncier, droit administratif et droit du travail.

- Expérience confirmée dans la gestion des instances de gouvernance (CA…).

- Parfaite maîtrise de la rédaction juridique (PV, contrats, engagements...).

- Connaissance approfondie du fonctionnement d’un groupe industriel.

- Maîtrise des outils de gestion documentaire et archivistique.

Compétences comportementales

- Sens élevé de la confidentialité et de l’intégrité.

- Rigueur, organisation et esprit d’analyse.

- Capacité à travailler en autonomie et à interagir avec les directions (Production, Finance, Commerciale…).

- Leadership, communication claire et prise de décision.

Profil recherché

- Bac+5 ou Master en Droit des Affaires, Droit des Sociétés, ou équivalent.

- Minimum 7 à 10 ans d’expérience dans une fonction similaire, idéalement dans un groupe industriel.

- Expérience avérée dans la gestion juridique d’entreprise au niveau stratégique.

- Expérience avec les notaires et services fonciers (atout majeur).