Directeur commercial Région centre

Description:

Société qui active dans le domaine de l'innovation Médicale et diagnostic cherche un Directeur commercial pour la Région centre basé à Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 10 ans d'expérience dans les domaines commerciaux, technico-commerciaux ou gestion de grands comptes, avec un profil confirmé et une capacité avérée à manager une équipe. Désireux de relever un nouveau défi dans un environnement dynamique.

Responsabilités:

• Développer et mettre en œuvre la stratégie commerciale pour la région centre afin d’atteindre les objectifs de chiffre d’affaires.

• Manager, animer et motiver l’équipe commerciale pour optimiser la performance et la cohésion.

• Assurer la gestion et le suivi des grands comptes, en garantissant un service client de qualité.

• Analyser le marché et la concurrence pour adapter les offres et anticiper les besoins clients.

• Collaborer étroitement avec les autres départements (marketing, service client, approvisionnements) pour assurer la satisfaction client et la réussite des projets.

• Établir des rapports réguliers sur l’activité commerciale et proposer des plans d’action correctifs.

Exigences:

• Diplôme de niveau Licence (Bac +3) à Ingéniorat (Bac +5) en Pharmacie,Biologie, Biochimie, véténiraire.

• Expérience confirmée de 3 à 10 ans dans un poste similaire, avec des compétences en gestion d’équipe et grands comptes.

• Excellentes capacités relationnelles, sens de la négociation et orientation résultats.

• Maîtrise des outils informatiques et des techniques de vente modernes.

• Capacité à travailler sous pression et à gérer plusieurs projets simultanément.

• Bonne connaissance du marché algérien en dispositifs médicaux et des spécificités de la région centre.

Avantages:

• Contrat en CDD ou mission avec possibilité d’évolution selon les résultats.

• Environnement de travail stimulant au sein d’une entreprise reconnue dans son secteur.

• Rémunération attractive et primes liées à la performance.

• Opportunités de formation continue et développement professionnel.

• Participation à des projets stratégiques et visibilité auprès de la direction générale.

• Cadre de travail convivial et dynamique favorisant l’épanouissement personnel et professionnel.