company sector

Community Manager

Entreprise anonymeOued Smar

Secteur d'activité

Industries

Niveau de poste

Confirmé / Expérimenté

Niveau d'étude (diplome)

Licence (LMD), Bac + 3 | Master 1, Licence Bac + 4 | Master 2, Ingéniorat, Bac + 5

Date d'expiration

26 novembre

Nombre de postes

1 poste ouvert

Type de contrat

CDI

Années d'expérience

3 À 5 Ans

Notre entreprise pharmaceutique recrute un(e) Community Manager chargé(e) de développer et de valoriser l’image de l’entreprise sur les réseaux sociaux, tout en assurant l’animation et la croissance de ses communautés digitales.

Missions principales

  • Stratégie & contenu : Définir la ligne éditoriale, élaborer les calendriers de publication et créer des contenus variés : posts, visuels, stories, Reels, vidéos et formats innovants.

  • Animation & modération : Animer les communautés, répondre aux commentaires et messages, modérer les échanges et assurer un premier niveau de gestion des demandes.

  • Veille & e-réputation : Surveiller l’image de l’entreprise, identifier les éventuelles situations sensibles, assurer une veille concurrentielle et suivre les tendances digitales.

  • Analyse & reporting : Suivre les indicateurs de performance (engagement, portée, croissance), préparer des reportings et proposer des actions d’optimisation.

  • Influence & événementiel : Identifier des opportunités de collaboration avec des créateurs de contenu et assurer la couverture digitale des événements de l’entreprise.

Profil recherché

  • Formation en Communication, Marketing, Digital ou domaine similaire.

  • Expérience en Community Management ou Communication digitale ; une expérience dans le secteur pharmaceutique ou de la santé est un atout.

  • Excellente maîtrise des réseaux sociaux et des outils de planification/monitoring.

  • Maîtrise de Canva/Adobe et d’un outil de montage vidéo tel que CapCut.

  • Des connaissances en SEO/SEA et Meta Ads constituent un atout.

  • Excellentes capacités rédactionnelles, créativité, réactivité, rigueur et sens de l’organisation.

  • Sensibilité à la confidentialité, à l’image de marque et aux exigences de communication du secteur pharmaceutique.

 

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