company sector

Chargé De Recrutement

Entreprise anonymeRouiba, Daïra Rouiba, Alger, Algérie

Secteur d'activité

Industries

Niveau de poste

Confirmé / Expérimenté

Niveau d'étude (diplome)

Licence (LMD), Bac + 3

Date d'expiration

16 avril

Nombre de postes

1 poste ouvert

Type de contrat

CDD Ou Mission

Description:

Nous recherchons un Chargé de Recrutement confirmé pour rejoindre notre équipe RH à Rouiba, Alger. Le candidat idéal possède entre 1 et 2 ans d'expérience dans le domaine des ressources humaines, du personnel ou de la formation, et détient un diplôme de Licence (LMD) ou Bac +3. Ce poste en CDD ou mission offre une opportunité stimulante pour un professionnel motivé souhaitant évoluer dans un environnement dynamique.

Responsabilités:

  • Gérer l’ensemble du processus de recrutement, de la définition des besoins à l’intégration des nouveaux collaborateurs.

  • Rédiger et diffuser les offres d’emploi sur les différents supports adaptés.

  • Effectuer la présélection des candidatures et organiser les entretiens avec les managers concernés.

  • Assurer le suivi administratif des dossiers des candidats et des contrats de travail.

  • Participer à la mise en place et au suivi des actions de formation en collaboration avec le service formation.

  • Contribuer à l’amélioration continue des processus RH et à la gestion des talents au sein de l’entreprise.

  • Maintenir une veille active sur le marché de l’emploi et les tendances en matière de recrutement.

Exigences:

  • Diplôme de Licence (LMD) ou Bac +3 en Ressources Humaines, Gestion du Personnel ou domaine similaire.

  • Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un poste similaire, idéalement en recrutement ou gestion du personnel.

  • Maîtrise des techniques de sourcing, d’évaluation des candidats et des outils digitaux liés au recrutement.

  • Excellentes compétences en communication orale et écrite en français, la connaissance de l’arabe est un plus.

  • Capacité à travailler en équipe, sens de l’organisation et rigueur dans le suivi des dossiers.

  • Discrétion, confidentialité et respect des procédures internes.

  • Bonne maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, PowerPoint) et des logiciels RH.

Avantages:

  • Contrat en CDD avec possibilité d’évolution selon les performances.

  • Environnement de travail convivial et dynamique situé à Rouiba, facilement accessible.

  • Opportunités de formation continue pour développer vos compétences professionnelles.

  • Participation active à des projets RH innovants et valorisants.

  • Encadrement par une équipe expérimentée et soutien dans votre intégration.

  • Rémunération attractive et avantages sociaux conformes à la législation en vigueur.

Si vous êtes passionné par le recrutement et souhaitez contribuer au développement des talents au sein d’une entreprise en pleine croissance, n’hésitez pas à postuler dès maintenant en envoyant votre CV et lettre de motivation.