Responsable Qualité

Missions Principales de la Fonction :

Définir et mettre en œuvre les techniques de contrôle qualité afin de vérifier la qualité des produits et services dans le respect de la réglementation et des règles d'hygiène et sécurité

Activités Principales de la Fonction :

· suivi des spécifications de contrôle des matières premières et produits finis

· planification des activités de contrôle qualité en fonction des délais, moyens et ressources

· contrôle de la conformité des produits à la réglementation

· définition des règles de stockage et d'archivage des documents de contrôle et éventuellement des dossiers de lots

· conception des procédures et des techniques de contrôle

· étude d'investissements nouveaux ou de modification des matériels de contrôle qualité

· contrôle de la chronologie de fabrication de chaque lot depuis l'arrivée des matières premières jusqu'à la vente du produit final (traçabilité)

· contrôle des produits retournés et éventuellement examen des réclamations

· contrôle de la stabilité des produits et analyse des anomalies et des hors normes

· organisation de l'échantillothèque

· contrôle de l'application et suivi des procédures de son service et des règles d'hygiène et sécurité

· rédaction des procédures et de rapports de contrôle qualité

· définition et gestion du budget de son service

· veille technologique et réglementaire

· gestion des ressources humaines de son service (recrutement, évaluation, formation...)

Exécution & vérification :

· définir et adapter des procédures et méthodes des analyses de contrôle

· interpréter et exploiter des résultats d'analyses de contrôle

· évaluer la conformité des produits par rapport aux référentiels

· anticiper et estimer les besoins techniques et humains à court et moyen termes et les conséquences sur les investissements

· définir des actions et mesures préventives et correctives, des propositions d'amélioration possibles · identifier et diagnostiquer les dysfonctionnements et/ou les anomalies et proposer des solutions pertinentes

· rechercher des compromis par rapport à des intérêts contradictoires de différents services

· travailler en équipes pluridisciplinaires et éventuellement internationales

· animer, motiver et mobiliser une équipe de collaborateurs

· évaluer, développer et reconnaître les collaborateurs de son organisation

· évaluer la compétence technique des collaborateurs

· rédiger un cahier des charges

· communiquer, lire et rédiger des documents techniques, des rapports, des notes - en anglais

· préparer et analyser des dossiers d'investissement (nouveaux produits, retour sur investissements, rentabilité prévisionnelle

Niveau & Spécialité Requis :

· Bac + 5 ans (Ingénieur, Master) – Spécialité(s) : scientifique avec une spécialisation en qualité.

· Justifiant d’une première expérience réussie en industrie sur un poste similaire.

· Bonne connaissance des fondamentales qualités & HSE.

· Connaitre l’anglais technique.

· Maitrise des outils informatiques et des logiciels adéquats