Coordinateur(trice) Talent Acquisition et Mobilité interne

Description:

Nous recherchons un(e) Coordinateur(trice) Talent Acquisition expérimenté(e) pour rejoindre notre équipe RH à Dar El Beïda, Alger. La ou le candidat(e) idéale possède entre 3 et 5 ans d'expérience dans le domaine du recrutement, avec un excellent sens de la communication et une capacité à gérer efficacement le processus de recrutement.

Ce poste en CDI s'adresse à un profil confirmé titulaire d'une Licence (LMD) ou Bac +3, désireux de contribuer activement à la croissance et au développement du capital humain de notre entreprise.

Responsabilités:

• Définir et mettre en œuvre la stratégie de recrutement en collaboration avec les managers opérationnels, et le RRH.

• Gérer l’ensemble du processus de recrutement : rédaction des offres, sourcing, présélection, entretiens et intégration des nouveaux collaborateurs( On Boarding).

• Participer activement aux actions de mobilité interne.

• Assurer le suivi et l’analyse des indicateurs de performance liés au recrutement.

• Développer et entretenir un vivier de talents qualifiés pour répondre aux besoins futurs de l’entreprise.

• Collaborer avec les équipes formation pour identifier les besoins en développement des compétences.( pour une éventuelle mobilité interne).

• Participer à la promotion de la marque employeur sur les différents canaux de communication.

Exigences:

• Diplôme de Licence (LMD) ou Bac +3 en Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire.

• Expérience confirmée de 3 à 5 ans en recrutement, idéalement dans un environnement dynamique.

• Maîtrise des techniques de sourcing et des outils digitaux de recrutement.

• Excellentes compétences relationnelles et capacité à travailler en équipe.

• Organisation, rigueur et autonomie dans la gestion des priorités.

• Bonne maîtrise du français, à l’oral comme à l’écrit.

Avantages:

• Contrat à durée indéterminée (CDI) avec perspectives d’évolution.

• Environnement de travail stimulant au sein d’une équipe dynamique et bienveillante.

• Opportunités de formation continue pour développer vos compétences.

• Rémunération attractive ( Selon Profil).