AGENT IMMOBILIER

Missions Principales :

1. Prospection :
   • Identifier et prospecter des biens immobiliers à vendre ou à louer.
   • Développer un réseau de contacts (clients, propriétaires, investisseurs).
2. Évaluation des Biens :
   • Estimer la valeur des biens immobiliers en fonction du marché.
   • Réaliser des visites et des analyses des caractéristiques des propriétés.
3. Commercialisation :
   • Rédiger et publier des annonces attractives sur différents supports (sites web, réseaux sociaux, etc.).
   • Organiser et réaliser des visites de biens avec les clients potentiels.
4. Négociation :
   • Négocier les prix et les conditions de vente ou de location entre les parties.
   • Assurer un suivi personnalisé des clients tout au long du processus.
5. Gestion Administrative :
   • Préparer et gérer les documents nécessaires à la transaction (contrats, baux, etc.).
   • Suivre les transactions jusqu’à leur conclusion (signature, remise des clés).
6. Conseil et Accompagnement :
   • Conseiller les clients sur les aspects juridiques et fiscaux de l’immobilier.
   • Assister les clients dans leurs démarches administratives.

Compétences Requises :

• Excellentes compétences en communication et en négociation.
• Bonne connaissance du marché immobilier local.
• Capacités d’analyse et de synthèse.
• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion immobilière.
• Sens de l’organisation et rigueur dans le travail.

Formation et Expérience :

• Diplôme en immobilier, commerce ou domaine similaire (Bac +2 à Bac +5).
• Expérience préalable en tant qu’agent immobilier ou dans un poste similaire est un atout.

Qualités Personnelles :

• Autonomie et sens de l’initiative.

• Sens relationnel développé et esprit d’équipe.

• Capacité à travailler sous pression et à respecter les délais.