Directeur de l'Evaluation et de l'Ingénierie Financière

I. Missions

Le Directeur de l'Evaluation et de l'Ingénierie Financière sera appelé à occuper un rôle stratégique au sein de l'Institution, à ce titre il sera chargé de :

1. Évaluation financière

- Mener des analyses financières approfondies pour estimer la valeur des entités ou projets ;

- Assurer la qualité et la fiabilité des modèles d’évaluation ;

- Anticiper les impacts financiers des décisions stratégiques sur l’entreprise ou les investisseurs.

2. Ingénierie financière

- Concevoir et structurer des solutions financières adaptées (financements, fusions-acquisitions, levées de fonds, …) ;

- Élaborer des stratégies de financement optimales en fonction des objectifs et des contraintes (fiscales, légales, réglementaires, etc.).

- Conduire des montages financiers complexes, incluant la négociation avec les parties prenantes (banques, investisseurs, partenaires).

3. Support aux projets stratégiques

- Collaborer avec l’ensemble des structures centrales et régionales pour sécuriser les projets stratégiques ;

- Accompagner les équipes opérationnelles dans la préparation de business plans et d’études de faisabilité ;

- Identifier les opportunités de création de valeur à travers les investissements et désinvestissements.

4. Gestion des risques crédits

- Identifier, analyser et proposer des solutions pour minimiser les risques crédits liés aux investissements ;

- Assurer une veille constante sur les marchés financiers et les évolutions des aspects entourant son activité.

5. Communication et reporting

- Rédiger et présenter des rapports financiers détaillés destinés à la direction générale, et aux parties prenantes ;

- Faciliter la prise de décision grâce à des analyses et recommandations financières pertinentes.

6. Encadrement et management

- Manager les équipes en charge de l’évaluation et de l’ingénierie financière ;

- Mettre en place des outils et des processus pour améliorer l’efficacité et la qualité des travaux ;

- Former et encadrer les collaborateurs pour maintenir un haut niveau de compétence au sein de l’équipe.

En résumé, le directeur de l'évaluation et de l'ingénierie financière est un expert stratégique qui garantit la rentabilité, la viabilité et la maîtrise des risques des projets financiers de l'institution.

II. Compétences et qualités requises

1. Formation académique

- Diplôme universitaire en finances, économie, gestion ou autre domaine connexe ;

- Formations complémentaires (poste de graduation, MBA) en ingénierie financière, gestion des investissements ;

2. Expérience professionnelle

- Expérience avérée de 10 ans au moins dans le domaine financier et/ou bancaire ;

- Ayant occupé des postes de responsabilité.

3. Compétences techniques

- Maitrise des méthodes d’évaluation financière ;

- Bonne connaissance des marchés financiers, des instruments financiers ;

- Expertise en analyse des risques financiers.

- Maitrise des langues : français, arabe et de l’anglais (souhaitable)

- Maitrise des outils informatiques.

4. Compétences en management et leadership

- Excellentes aptitudes en communication et en présentation ;

- Vision stratégique pour mieux conseiller ;

- Capacité à en gestion des équipes ;

5. Autres compétences

- Esprit d’analyse et de synthèse ;

- Capacité à travailler sous pression ;

- Sens d’éthique, de rigueur professionnelle et de confidentialité.