Vétérinaire délégué technico-commercial zone de l'Ouest

Type de contrat : CDD     

 Lieu : Région Ouest      

 Date de prise de poste : Dès que possible 

   Vos missions :   
En tant que Délégué Technico-Commercial, vous serez responsable du développement commercial de votre zone tout en assurant un accompagnement technique de qualité auprès de nos clients. Vous représenterez l’entreprise sur le terrain et contribuerez activement à la croissance du chiffre d’affaires. 

   Développement commercial et prospection :

• Prospecter de nouveaux clients et développer le portefeuille existant sur votre secteur.

• Promouvoir et commercialiser les produits et solutions de l’entreprise.

• Élaborer, négocier et conclure les offres commerciales.

• Assurer l’atteinte des objectifs commerciaux fixés.

Conseil technique et accompagnement client :

• Apporter un conseil technique adapté aux besoins des clients.

• Réaliser des démonstrations produits et assurer, si nécessaire, des formations techniques.

• Assurer le suivi après-vente et répondre aux demandes techniques et commerciales.

Veille et représentation de l’entreprise :

• Assurer une veille concurrentielle et suivre les évolutions du marché vétérinaire.

• Participer aux salons, congrès, formations et événements professionnels.

Reporting et gestion administrative :

• Assurer un reporting régulier de l’activité commerciale.

• Gérer les devis, commandes et dossiers clients conformément aux procédures internes.

Votre profil :
Formation et expérience :

• Diplôme de vétérinaire obligatoire.

• Formation ou expérience confirmée dans le domaine commercial.

• Expérience professionnelle de 3 à 5 ans dans un poste similaire souhaitée.

Compétences :

• Solides connaissances techniques dans le secteur vétérinaire.

• Excellentes capacités de négociation et de communication.

• Maîtrise des outils bureautiques et des logiciels CRM.

Qualités personnelles :

• Autonomie, rigueur et sens de l’organisation.

• Esprit d’initiative et orientation résultats.

• Bon relationnel et esprit d’équipe.

Nous vous offrons :

• Un poste à responsabilités avec des missions variées.

• Un accompagnement et une formation continue.

• Une rémunération attractive composée d’un fixe et de commissions.

• Des avantages sociaux compétitifs.