Chargé(e) Recherche & Développement

Dans le cadre du renforcement de notre équipe R&D, nous recrutons un(e) Chargé(e) Recherche & Développement. Vous aurez pour mission principale de participer au développement et au transfert technologique des nouveaux produits, en réalisant les études de faisabilité technique, en assurant la préparation et la vérification de la documentation technique, et en contribuant à la validation des procédés, dans le respect des normes pharmaceutiques en vigueur.

Taches :

• Réaliser la faisabilité technique des nouveaux produits.

• Participer aux projets de développement et de mise en œuvre des nouveaux produits.

• Rédiger et/ou vérifier la documentation technique associée à la production (protocoles et rapports d’essais ou de validation, dossiers de lots de fabrication et de conditionnement, spécifications techniques des matières premières et articles de conditionnement, BAT, etc.).

• Participer à la rédaction des procédures et des Change Controls.

• Contribuer au lancement des lots de validation et des essais.

• Participer à la résolution des problèmes techniques liés aux produits de routine ou en cours d’études de stabilité.

• Synthétiser, signaler et proposer des actions correctives en cas d’anomalies.

• Appliquer strictement les règles d’hygiène, de sécurité et les Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF/GMP

Profil recherché :

• Diplôme :  BAC+5 / Master / Ingénieur , Diplôme dans l’un des domaines suivants :  Chimie, Pharmacie industrielle, Chimie ou domaine similaire.

• Expérience :  Minimum 3 ans dans un poste similaire idéalement dans le domaine pharmaceutique, incluant le développement galénique, le transfert technologique.

• Maitrise parfaite arabe et français, anglais souhaité

• Maîtrise des techniques de transfert technologique.

• Capacité à rédiger et analyser des rapports techniques.

• Aptitude à travailler en équipe multidisciplinaire et à gérer plusieurs projets simultanément.

• Capacité à résoudre des problématiques techniques et à proposer des solutions adaptées.

Condition particulière :

• Respect strict des règles HSE, des Bonnes Pratiques de Fabrication (BPF/GMP).

•   Horaires flexibles, incluant heures supplémentaires ou travail en shifts.

• Disponibilité pour déplacements ponctuels sur d’autres sites en Algérie pour les transferts technologiques.