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SPA MARTUR ALGERIA AUTOMOTIVE SEATING AND INTERIORS

Industries

Oran, Algérie

Site web

Technicien en ingénierie


Lieu de travail

Oran

Secteur d'activité

Industries

Date d'expiration

19 novembre

Niveau de poste

Confirmé / Expérimenté

Nombre de postes

1 poste ouvert

Type de contrat

CDD Ou Mission

Niveau d'étude (diplome)

Licence (LMD), Bac + 3 | Master 1, Licence Bac + 4 | Master 2, Ingéniorat, Bac + 5

Années d'expérience

3 À 5 Ans


Résumé du poste (Missions principales) :

Le Technicien en Ingénierie assure le support technique aux activités de production. Il participe au suivi, à l’optimisation et à l’amélioration des processus industriels, en veillant au respect des exigences de qualité, de productivité, de sécurité et des délais.

Responsabilités :

  • Assurer le support technique aux équipes de production.

  • Suivre et améliorer les processus de fabrication.

    Participer à l’industrialisation et aux lancements de nouveaux produits.

  • Identifier les problèmes techniques et contribuer à leur résolution.

  • Participer à l’analyse des causes et à la mise en place des actions correctives.

  • Optimiser les postes de travail, les temps de cycle et les paramètres de production.

  • Mettre à jour les standards, instructions et documents liés aux processus.

  • Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d’amélioration.

  • Collaborer avec les services Production, Qualité, Maintenance, Logistique et HSE.

  • Veiller au respect des standards qualité, sécurité et environnement.


Compétences Techniques :

  • Connaissance des processus industriels et de l’industrialisation.

  • Maîtrise des méthodes de résolution de problèmes et d’analyse des causes.

  • Connaissance des outils d’amélioration continue et du Lean Manufacturing.

  • Connaissance des exigences qualité, sécurité et environnement.

  • Maîtrise des outils informatiques, notamment Excel.

    La connaissance du secteur automobile et de SAP constitue un atout.

Compétences Comportementales :

  • Rigueur et respect des procédures.

  • Esprit d’analyse et de résolution de problèmes.

  • Sens des responsabilités et orientation résultats.

  • Esprit d’équipe et bonne communication.

  • Réactivité et capacité d’adaptation.

  • Autonomie et prise d’initiative.

  • Engagement dans l’amélioration continue


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