AGENT DE PAIE

Missions du poste :

Classer et archiver les pièces justificatives de paie, Eléments de Paie

§ Contrôler la cohérence des informations transmises aux organismes sociaux

§ Contribuer à la préparation des déclarations sociales mensuelles et annuelles

§ Mettre à jour les dossiers du personnel en fonction des mouvements (entrées/sorties/modifications)

§ Participer à la vérification des bulletins de paie préparés par le chargé de paie

§ Saisir les éléments variables de paie dans le logiciel de gestion

§ Vérifier les justificatifs liés aux congés, arrêts maladie, absences non rémunérées

§ Collecter les données de paie (présences, absences, heures supplémentaires, primes, retenues, etc.)

Profil recherché :

§ Bac+2 minimum en gestion, comptabilité, ressources humaines, ou paie

§ Une première expérience en paie ou en administration du personnel est souhaitée

§ Maîtrise des outils bureautiques (Excel, Word)

§ Connaissance d’un logiciel de paie (Intelix, etc.)

§ Notions en droit du travail et en législation sociale

§ Rigueur, sens du détail et de la confidentialité

§ Organisation et respect des délais

§ Esprit d’équipe et capacité à travailler sous la supervision d’un responsable