Contrôleur De Gestion

Nous recherchons un Contrôleur de Gestion, rigoureux, organisé et doté d’un bon esprit d’analyse, pour rejoindre notre équipe à Alger. Ce poste s’adresse à un jeune diplômé ou à un profil disposant d’une première expérience en comptabilité, finance ou contrôle de gestion, souhaitant développer ses compétences dans un environnement professionnel.

Responsabilités :

• Participer à la collecte, au contrôle et à l’analyse des données financières et opérationnelles.

• Contribuer à la préparation des tableaux de bord et des reportings périodiques.

• Participer au suivi des budgets, des dépenses et des principaux indicateurs de performance (KPI).

• Analyser les écarts entre les prévisions et les réalisations et contribuer à l’identification des causes.

• Participer à la préparation des budgets et des prévisions financières.

• Assurer le suivi et la mise à jour des données nécessaires au reporting.

• Collaborer avec les équipes comptables, financières et opérationnelles afin de garantir la fiabilité des informations.

• Participer à la préparation d’analyses ponctuelles à la demande de la direction.

• Contribuer à l’amélioration des outils et processus de contrôle de gestion.

• Respecter les procédures internes et contribuer à la fiabilité des données financières.

Exigences :

• Formation en comptabilité, finance, gestion, économie ou domaine similaire.

• Niveau d’études : Bac +2 à Bac +5.

• Profil débutant accepté ; une première expérience ou un stage en comptabilité, finance ou contrôle de gestion constitue un plus.

• Bonne maîtrise d’Excel et des outils informatiques.

• La connaissance d’un ERP ou d’un logiciel de gestion constitue un atout.

• Bonnes capacités d’analyse, de synthèse et de reporting.

• Rigueur, organisation, curiosité et sens du détail.

• Bonnes capacités de communication et aptitude à travailler en équipe.

• Capacité à respecter les délais et à gérer plusieurs tâches simultanément.

• Bonne maîtrise du français ; la connaissance de l’anglais est un plus.

Avantages :

• Contrat en CDD offrant une première expérience enrichissante dans un environnement professionnel stimulant.

• Accompagnement et encadrement par une équipe expérimentée.

• Possibilités de développement des compétences et d’évolution professionnelle.

• Formation continue sur les outils et techniques du contrôle de gestion.

• Participation à des projets variés permettant de développer rapidement ses compétences.

• Environnement de travail dynamique et professionnel.