AGENT COMMERCIAL

En tant qu'Agent Commercial, vous êtes chargé(e) de promouvoir et de vendre les produits ou services de l'entreprise. Votre mission principale est de développer le portefeuille clients et d'atteindre les objectifs de vente fixés par la direction commerciale.

Responsabilités :

1. Prospection et Développement Commercial :
   • Identifier et contacter de nouveaux prospects.
   • Établir des relations avec les clients potentiels et développer un réseau de contacts.
2. Négociation et Vente :
   • Présenter les produits ou services de manière efficace.
   • Négocier les termes de la vente et conclure des contrats.
3. Suivi Client :
   • Assurer un suivi régulier avec les clients existants pour maintenir de bonnes relations.
   • Répondre aux demandes et aux besoins des clients de manière proactive.
4. Rapports et Analyse :
   • Tenir à jour les bases de données clients et les rapports d'activités.
   • Analyser les performances de vente et proposer des actions correctives si nécessaire.
5. Collaboration :

   • Travailler en étroite collaboration avec l'équipe commerciale et les autres départements concernés.

   • Participer aux réunions d'équipe et contribuer activement à l'atteinte des objectifs communs.

Compétences Requises :

• Expérience : Minimum 3 années dans un poste similaire.

• Compétences Techniques :

  • Excellentes compétences en communication et en négociation.
  • Capacité à comprendre les besoins des clients et à y répondre de manière appropriée.
  • Connaissance des techniques de vente et des stratégies de prospection.

• Compétences Comportementales :

  • Orienté(e) résultats et capacité à atteindre les objectifs fixés.
  • Forte capacité d'adaptation et résistance au stress.
  • Esprit d'équipe et capacité à travailler de manière autonome.

• Éducation : Diplôme d'études supérieures en commerce, vente ou domaine connexe (un atout).