Human Resources Business Partner "HRBP"

Palmary, acteur industriel dans l’agroalimentaire et spécialisé dans la production et la distribution de biscuits et de chocolateries, renforce ses équipes au sein du Groupe

Rattaché(e) à la Direction des Ressources Humaines Groupe, Le/La HRBP Groupe assure l’accompagnement RH opérationnel des directions et filiales du Groupe en veillant à la bonne application des politiques, processus et standards RH.

Missions:

Support RH de proximité

• Assurer un suivi RH de proximité auprès des directions du Groupe.

• Conseiller les managers sur l’application des procédures et règles RH.

Suivi des opérations RH

• Veiller à la bonne application des politiques et procédures RH Groupe.

• Contrôler la conformité des dossiers RH et des documents administratifs.

• Assurer le suivi administratif des dossiers CNAS des collaborateurs

Recrutement & intégration

• Recueillir et consolider les besoins en recrutement.

• Participer à la validation des demandes de recrutement et des fiches de poste

• Assurer le suivi des candidatures et des étapes de recrutement

Gestion des talents & développement RH

• Participer à l’organisation des campagnes d’évaluation annuelle.

• Consolider les besoins en formation remontés par les managers.

• Suivre les plans de développement individuels

• Assurer le suivi administratif des mobilités internes et évolutions de carrière.

Profil recherché

Formation: BAC +4, Master en Ressources Humaines, Psychologie du travail

Expérience : 5 ans

Compétences requises :

-       Bonne maîtrise des processus RH opérationnels

-       Connaissance des pratiques de recrutement

-       Connaissance de la réglementation du travail

-       Sens du service et de l’accompagnement

-       Organisation et rigueur