
Lieu de travail
Alger
Secteur d'activité
Services
Date d'expiration
19 février
Niveau de poste
Confirmé / Expérimenté
Nombre de postes
1 poste ouvert
Type de contrat
CDD Ou Mission
Niveau d'étude (diplome)
Licence (LMD), Bac + 3
📍 Lieu : El Achour / Oued Romane
📅 Type de contrat : Temps plein
Dans le cadre du développement de notre département Ressources Humaines, nous recrutons un Correspondant Social & Assistance RH.
Rattaché(e) au Chargé des Ressources Humaines, vous serez le relais terrain du service RH pour la gestion quotidienne du personnel et le suivi social au sein de l’entreprise.
Servir de point de contact direct entre le personnel et le service RH.
Assurer le suivi administratif des employés : dossiers, absences, congés, retards, justificatifs, etc.
Accompagner les nouvelles recrues dans leur intégration et leur adaptation.
Participer à la collecte et la remontée des informations sociales du terrain (besoins, remarques, incidents, suggestions).
Contribuer au climat social positif et à la communication interne entre les équipes et la direction.
Appuyer le Chargé RH dans la mise en œuvre des politiques et procédures RH.
Participer à l’organisation des actions internes (formations, événements, sensibilisations, etc.).
Formation en Gestion des Ressources Humaines, Psychologie du travail, Sociologie ou domaine similaire.
Une première expérience en gestion du personnel, encadrement ou suivi administratif est souhaitée.
Bon sens relationnel, diplomatie et écoute active.
Rigueur, fiabilité et discrétion dans la manipulation des informations.
Maîtrise du français et de l’arabe à l’oral comme à l’écrit.
Une collaboration directe avec le département RH et la direction.
Un poste de terrain valorisant, au cœur de la vie sociale de l’entreprise.
Un environnement propice à l’apprentissage et à l’évolution professionnelle.
Services
PME/PMI
Alger, Algérie
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