Brand Manager

Missions principales

1. Stratégie de marque et plateforme

•     Déployer et faire vivre la plateforme de marque (positionnement, promesse, ton, valeurs)

•     Définir le plan marketing annuel et les objectifs de croissance

•     Assurer la cohérence de la marque sur tous les points de contact

2. Gestion du portefeuille et de l'innovation

•     Piloter la gamme : rationalisation, extensions, nouveaux formats et nouvelles saveurs

•     Conduire les projets d'innovation du brief jusqu'au lancement

•     Réaliser une veille consommateurs, tendances et concurrence

3. Communication et activation

•     Élaborer les campagnes 360° (TV, digital, réseaux sociaux, influence, PLV)

•     Briefer et piloter les agences et prestataires

•     Créer des activations de proximité et des partenariats (événements, culture, sport, etc.)

•     Moderniser la présence digitale et animer la communauté de la marque

4. Performance et pilotage

•     Suivre les indicateurs clés (parts de marché, ventes, notoriété, santé de la marque, ROI)

•     Gérer le budget marketing de la marque et optimiser les investissements

•     Produire des reportings réguliers et des recommandations

5. Collaboration transverse

•     Travailler en étroite collaboration avec les équipes Ventes/Trade, Supply Chain, Production, R&D et Finance

•     Accompagner les forces de vente avec des outils et des plans d'action adaptés au terrain

•     Aligner les orientations avec la Direction Marketing Groupe

Profil recherché

Formation : Bac+5 (école de commerce, marketing ou équivalent)

Expérience : 5 ans minimum en marketing, idéalement en FMCG / agroalimentaire / boissons

Compétences clés

•     Vision stratégique et sens du consommateur

•     Créativité et sens de l'exécution

•     Maîtrise du digital et des données

•     Gestion de projet et pilotage d'agences

•     Esprit analytique

Savoir-être

•     Dynamique et proactif, force de proposition

•     Passion pour les marques et l'envie de redonner de l'élan à une marque iconique

•     Leadership transversal et aisance relationnelle

•     Autonomie, rigueur et esprit entrepreneurial