Apprenti(e) Ressources Humaines

Objectif du poste :

Participer activement à la gestion quotidienne du service des ressources humaines, tout en apprenant les pratiques RH au sein d’un établissement hôtelier.

Missions principales :

• Aider à la gestion administrative du personnel (classement, archivage, suivi des dossiers).
• Participer à la rédaction de documents RH (décisions, courriers, notes, convocations…).
• Contribuer au suivi de la présence, des absences et des congés du personnel.
• Participer à l’accueil et à l’intégration des nouveaux employés.
• Appuyer les actions de communication interne et les réunions du service RH.
• Apprendre et appliquer les procédures internes de gestion du personnel.

Profil recherché :

• Jeune, motivé(e) et dynamique.
• Niveau : Bac à Bac+2 (ou équivalent).
• Bonne présentation et sens du contact.
• Esprit d’équipe, discrétion et respect de la hiérarchie.
• Maîtrise de base des outils bureautiques (Word, Excel).

Type de contrat : Apprentissage / Stage pratique

Disponibilité : Immédiate

Lieu : Hôtel RAIS – El Marsa - Bordj El Bahri