Contrôleur

Gulf Bank Algérie recrute :

Une ou un Contrôleur

Rattaché (e) au Chef de Département Contrôle Permanent, il ou elle est chargé (e) d’assurer le contrôle de deuxième niveau/à postériori des opérations passées au sein de l’agence et en structures centrales, conformément aux chartes de contrôle, Politiques/Procédures de la Banque, et les textes Réglementaires de la Banque D'Algérie.

Missions :  

·         Réaliser des Points de Contrôle Permanent (PCP) assignés par la hiérarchie .

·         Contrôler les journées comptables et les arrêtés de caisse des agences du réseau.

·         Procéder aux contrôles documentaires sur la base des grilles de contrôle.

·         Compléter /renseigner les outils et tableaux de Bords de Surveillance permanente.

·         Sensibiliser les opérationnels et veiller constamment à la régularité des opérations exécutées au plus strict respect des procédures de la banque et la réglementation bancaires en vigueur

·         Participer à la conception et la mise à jour des PCP sur la base de la cartographie des risques.

·         Préparer la synthèse des travaux par type de PCP.

·         Préparer la synthèse des constats et des recommandations émises.

·         Proposer et suivre les améliorations du dispositif de contrôle en termes d'outils, PCP à mettre à jour pour les prochains contrôles.

·         Suivre et vérifier la prise en charge effective des régularisations des anomalies signalées.

·         Interagir avec le Département Risque Opérationnel sur les résultats de contrôles des risques.

·         Interagir avec les différentes structures du siège et les agences du réseau,

·         Respecter le plan annuel de contrôle tracé par la hiérarchie /déplacement dans le réseau et structures centrale (polyvalence).  

Profil :

-          Diplôme d’études supérieures en Finance/Banque/Comptabilité/Statistiques/Gestion ou autre diplôme universitaire équivalents.

-          Une expérience de minimum 2 ans dans un poste similaire ou équivalent.

-          Bonnes connaissances des techniques bancaires, et de la comptabilité

-          Maitrise des techniques de contrôle/d'audit et des systèmes d'informations bancaires

-          Aptitude aux déplacements sur le territoire national.

-          Aptitudes/comportements : Professionnalisme, Innovation, esprit d’équipe, résilience, communication, souci du détail & qualité de travail.

Avantages :

-          Rémunération composée d’un (salaire Fixe + prime de performance).

-          Plan de carrière et de développement personnel adapté aux perceptives d’évolution.

-          Divers avantages sociaux.