Responsable Commercial et Marketing

Manager l’équipes commerciale dans les missions Suivantes

Développement des ventes :

• Identifier les opportunités commerciales sur le marché et développer des stratégies pour atteindre les objectifs de vente.

• Prospecter de nouveaux clients et entretenir des relations solides avec les clients existants.

• Préparer et présenter des offres commerciales adaptées aux besoins des clients.

Gestion des clients et des comptes :

• Assurer un suivi régulier des clients pour garantir leur satisfaction et fidélité.

• Analyser les besoins des clients et leur proposer des solutions adéquates pour améliorer leur expérience avec l'entreprise.

• Gérer les comptes clés et négocier des contrats avantageux pour l'entreprise.

• Négociation et conclusion des ventes :

• Participer aux négociations commerciales avec les clients potentiels et actuels.

• Élaborer des propositions commerciales

• Assurer la clôture des ventes tout en maximisant les marges bénéficiaires.

Veille concurrentielle :

• Surveiller l’évolution du marché, les tendances sectorielles et les actions des concurrents.

• Proposer des ajustements stratégiques en fonction des opportunités et menaces identifiées sur le marché.

Profil

• Master 2 ingéniorat en commerce management/ Marketing.

Compétences et qualifications requises :

• Expérience : Minimum 6 ans d'expérience dans un poste similaire.

• Langues : Maîtrise de Français et de l'anglais, à l'oral comme à l'écrit.

• Compétences en négociation : Aptitude avérée à négocier des contrats avec les clients tout en maintenant une relation positive.

• Compétences en communication : Capacité à communiquer de manière claire et professionnelle avec différents interlocuteurs.

• Compétences en gestion de comptes : Expérience dans la gestion de portefeuilles clients et la fidélisation de clients clés.

• Expérience dans le management commercial et marketing.

• Profil a manager une équipe commerciale.