HR Generalist

eTalent Solutions recrute pour le compte de son client un :

Talent Aquisition / HR Generalist

Responsabilités

• Gérer l’ensemble du processus de recrutement et d’intégration des nouveaux collaborateurs.

• Participer à l’élaboration, la mise en œuvre et le suivi des plans de formation pour le développement des

compétences.

• Assurer la conformité des pratiques RH avec la législation du travail et les politiques internes.

• Être interlocuteur privilégié des employés pour toutes les questions liées aux avantages sociaux, politiques

internes et conditions de travail.

• Contribuer à la prévention et à la résolution des conflits, ainsi qu’à la gestion des relations sociales.

• Participer aux initiatives relatives à la santé, sécurité et bien-être au travail.

• Fournir des rapports RH et des analyses régulières à la Direction pour soutenir la prise de décision.

Profil recherché

• Titulaire d’un diplôme en Ressources Humaines,

• Expérience dans une fonction similaire de HRBP ou de généraliste RH.

• Excellente connaissance du droit du travail et des pratiques RH en vigueur en Algérie.

• Maîtrise des outils informatiques et des logiciels RH.

• Compétences avérées en communication, écoute active, gestion des conflits et résolution de problèmes.

• Capacité à travailler de manière autonome, organisée et en collaboration avec différents départements.

• Maîtrise du français et de l’anglais, à l’écrit comme à l’oral.

• Sens de la discrétion, rigueur, adaptabilité et orientation résultats.