Compliance Manager

Danone est à la recherche d'un(e) Compliance Manger pour SN Nutrition Specialisé:

Systèmes de santé (HCS) Directives / Politiques

• Soutenir le responsable de la conformité MENA en Algérie pour développer et mettre à jour les politiques HCS/BMS en Algérie pour Danone Specialized Nutrition.

• Développement et mise à jour des politiques HCS/BMS pour Danone Specialized Nutrition

• Formation et sensibilisation des employés de la catégorie Specialized Nutrition aux politiques HCS.

• Suivi et rapport des activités HCS via un outil en ligne.

• Administration des rapports sur les activités HCS.

• Soumission des preuves d'exécution des activités approuvées.

Conformité à la politique de substitut de lait maternel (BMS)

• Déploiement des politiques et directives de conformité BMS.

• Formation périodique des employés de Danone Specialized Nutrition

• Suivi et mise à jour des règlements de conformité BMS.

Autres

• Surveillance de la conformité par des visites régulières sur le terrain.
• Point focal pour les exigences de conformité HCS/BMS.
• Collaboration avec l'équipe de contrôle interne pour l'évaluation trimestrielle des contrôles de conformité.

Profil recherché:

• Connaissance générale des sujets de conformité et des méthodes de mise en œuvre.
• Forte compréhension du secteur de la nutrition infantile et capacité à travailler de manière autonome.
• Connaissance des lois internationales et locales régissant la conformité HCS/BMS.
• Expérience de travail avec les autorités locales et les agences de réglementation telles que le Ministère de la Santé.
• Langues requises: Français et Anglais
• 2 à 3 ans d'expérience dans une multi-national dans un poste similaire.
• Diplômé en Droit, en pharmacie ou en finance
• Mobilité pour se déplacer à l'intérieur et à l'extérieur de la région

Soft Skills:

• Exellence communication, présentation.
• Excellentes compétences en résolution de problèmes
• Gestion des parties prenantes et capacité avérée à travailler avec un large éventail de parties prenantes
• Excellentes compétences interpersonnelles
• Solides compétences en planification et en organisation
• Capacité à travailler sous pression dans un environnement rapide et en constante évolution