Missions principales :
- Définir, piloter et garantir la stratégie financière de l’entreprise en lien avec la direction générale.
- Superviser les opérations comptables, fiscales et financières dans le respect des normes locales et internationales (IFRS).
- Élaborer les budgets annuels, forecasts, business plans et reportings mensuels.
- Analyser la performance financière, suivre les KPIs et proposer des recommandations stratégiques.
- Gérer la trésorerie, les relations bancaires et les financements.
- Piloter les audits internes et externes, veiller à la conformité réglementaire et à la maîtrise des risques.
- Encadrer et faire monter en compétences les équipes comptables et financières.
- Mettre en place ou optimiser les outils de gestion, ERP et processus financiers.
- Accompagner les projets de croissance, de transformation ou de restructuration de l’entreprise.
Compétences requises :
- Excellente maîtrise de la comptabilité générale, analytique, fiscalité et trésorerie.
- Très bonne connaissance des normes IFRS et des pratiques financières internationales.
- Maîtrise des outils ERP (SAP, Oracle, Sage X3, etc.) et de l’environnement Excel/Power BI.
- Solides capacités d’analyse, de modélisation financière et de prise de décision.
- Leadership, rigueur, éthique et sens stratégique.
- Capacité à travailler dans des contextes complexes et multiculturels.
- Anglais professionnel courant exigé.
Profil recherché :
- Diplômé(e) d’une grande école de commerce, d’expertise comptable (DSCG, DEC) ou d’ingénieur avec spécialisation en finance/comptabilité.
- Expérience de 5 ans minimum à un poste similaire, dont une partie dans un groupe international ou une multinationale.
- Forte culture du résultat et du pilotage de la performance.
Rémunération :
Selon profil et expérience, avec avantages .