Cadre chargé des rédaction des cahiers des charges et des contrats

Description:

Nous recherchons un Cadre chargé des rédactions des cahiers des charges et des contrats, confirmé et expérimenté, pour rejoindre notre équipe dynamique à Ouled Fayet, Daïra Cheraga, Alger. Le candidat idéal possède entre 3 et 5 ans d’expérience dans les domaines de l’administration, juridique, audit ou logistique, avec un excellent sens de la rigueur et de la négociation.

Responsabilités:

• Recueillir, analyser et formaliser les besoins des différentes structures de l’entreprise afin de les traduire en exigences fonctionnelles, techniques et contractuelles.

• Rédiger les cahiers des charges fonctionnels et techniques, ainsi que les cahiers des clauses administratives particulières et documents associés.

• Définir les exigences contractuelles et techniques : spécifications, niveaux de service, critères de qualité, livrables, délais et conditions d’exécution.

• Élaborer les dossiers de consultation et piloter les procédures d’appels d’offres, dans le respect des procédures internes et de la réglementation en vigueur.

• Analyser et évaluer les offres techniques et financières des soumissionnaires conformément aux critères définis dans les cahiers des charges.

• Préparer les rapports d’analyse, procès-verbaux et documents d’attribution, et assurer le suivi des différentes étapes de la procédure jusqu’à la notification.

• Rédiger, examiner et négocier les contrats, marchés et accords-cadres, en veillant à leur cohérence avec les cahiers des charges et les besoins validés.

• Assurer le suivi administratif et contractuel des engagements, notamment les avenants, renouvellements, échéances, garanties, pénalités et archivage des contrats.

• Suivre l’exécution des contrats avec les structures opérationnelles, contrôler la conformité des prestations et livrables aux exigences contractuelles et identifier les éventuels écarts.

• Identifier et prévenir les risques contractuels et de non-conformité, contribuer au traitement des litiges et proposer des actions d’amélioration des cahiers des charges, contrats et procédures.

Exigences:

• Maîtrise parfaite de la rédaction juridique et administrative des documents contractuels.

• Excellentes capacités d’analyse, de synthèse et de négociation.

• Bonne connaissance des réglementations en vigueur et des procédures internes.

• Autonomie, rigueur, sens de l’organisation et esprit d’équipe.

• Maîtrise des outils bureautiques et logiciels de gestion documentaire.

Avantages:

• Contrat à durée indéterminée (CDI) avec perspectives d’évolution au sein d’une entreprise reconnue.

• Rémunération attractive et avantages sociaux compétitifs.

• Formation continue et développement professionnel.

• Participation à des projets variés et enrichissants dans un cadre collaboratif.