Assistante de Direction

Missions principales :

• Gérer l’agenda et les déplacements de la direction
• Préparer les réunions (ordre du jour, comptes rendus, réservation de salle…)
• Assurer le suivi administratif des dossiers (correspondance, classement, archivage)
• Participer à la gestion des ressources humaines (suivi des absences, plannings, convocations…)
• Suivre les commandes de fournitures et gérer la petite logistique interne
• Contribuer à la communication interne et externe (notes de service, communication aux partenaires)
• Assurer une interface professionnelle avec les clients, fournisseurs et partenaires

Compétences requises :

• Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Outlook…)
• Excellent sens de l’organisation et discrétion
• Bonnes capacités rédactionnelles et relationnelles
• Autonomie, réactivité et esprit d’équipe
• Connaissances de base en gestion / comptabilité appréciées

Formation et expérience :

BAC +2 minimum (Assistant de Manager ou équivalent)

Expérience de 2 ans minimum dans un poste similaire, idéalement dans le secteur agroalimentaire

Rémunération :

Selon expérience + éventuelles primes