Commercial(e) Grands Comptes – Assurance de personnes (H/F)

Commercial(e) Grands Comptes – Assurance de personnes (H/F)

AMANA assurance est un acteur de l'assurance de personnes (santé, prévoyance, retraite).

Rattaché à la Market Unit Health, le département Grands Comptes accompagne les entreprises et institutions dans la mise en place et le suivi de leurs solutions de protection collective.

 Pour renforcer cette équipe, nous recrutons un(e) commercial(e) ambitieux (se) et rigoureux (se).

Vos missions

• Développer et fidéliser un portefeuille de grands comptes (entreprises, groupes, institutions, organismes publics)

• Prospecter de nouveaux clients et identifier les opportunités d’affaires

• Analyser les besoins des clients en matière de couverture santé, prévoyance et assurance collective

• Concevoir et présenter des offres et propositions commerciales adaptées, en lien avec les équipes techniques et actuarielles

• Conduire les négociations commerciales jusqu'à la signature des contrats

• Assurer le suivi de la relation client : renouvellements, avenants, gestion des réclamations

• Atteindre les objectifs commerciaux fixés (chiffre d'affaires, nouveaux contrats, taux de fidélisation)

• Assurer une veille sur le marché, la concurrence et l'évolution de la réglementation

• Établir des reportings réguliers sur votre activité

Profil recherché

Formation : Bac+3 à Bac+5 en commerce, gestion, assurance, finance ou domaine équivalent.

Expérience : [1 à 3] ans minimum dans la vente B2B, idéalement dans l'assurance de personnes, la santé ou la prévoyance. Une expérience de la gestion de grands comptes est un atout majeur.

Compétences et qualités :

• Solide maîtrise des techniques de vente et de négociation B2B

• Capacité à dialoguer avec des décideurs (DG, DRH, Partenaires sociaux)

• Excellent relationnel, sens de l'écoute et de la persuasion

• Rigueur, autonomie et sens de l'organisation

• Avoir un esprit d'équipe et une orientation résultats

• Disponible et mobile à se déplacer sur le territoire national

• Titulaire d’un permis de conduire catégorie « B » en cours de validité

• Maîtrise des outils bureautiques

• Maîtrise du [français / arabe / anglais]

Avantage :

• Un poste stratégique au sein d'une direction en développement

• Une rémunération attractive : salaire fixe + primes sur objectifs

• Pack multimédia, mutuelle, primes, etc.

• Des perspectives d'évolution et de formation continue

• Un environnement de travail dynamique et stimulant