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Global job

Informatique, Télécom, Internet

Dély Brahim, Daïra Cheraga, Alger, Algérie

Responsable R.H


Lieu de travail

Ouled Chebel

Secteur d'activité

Informatique, Télécom, Internet

Date d'expiration

09 janvier 2027

Niveau de poste

Responsable d'Équipe

Nombre de postes

1 poste ouvert

Type de contrat

CDD Ou Mission

Niveau d'étude (diplome)

Master 1, Licence Bac + 4

Années d'expérience

1 À 2 Ans


Description:

Nous recherchons un Responsable R.H dynamique et rigoureux pour rejoindre notre équipe à Ouled Chebel, Daïra Birtouta, Alger. Le candidat idéal possède entre 1 et 2 ans d'expérience dans les domaines des ressources humaines, du personnel et de la formation, avec un niveau d'étude minimum Bac +4 (Licence ou Master 1). Ce poste en CDD ou mission est destiné à un professionnel capable de gérer une équipe et de contribuer activement au développement des talents au sein de notre organisation.

Responsabilités:

  • Gérer le recrutement, l’intégration et le suivi administratif du personnel.

  • Mettre en place et suivre les plans de formation adaptés aux besoins de l’entreprise.

  • Assurer la gestion des relations sociales et veiller au respect du droit du travail.

  • Coordonner et superviser l’équipe RH pour garantir l’efficacité des processus internes.

  • Participer à l’élaboration des politiques RH et proposer des améliorations continues.

  • Suivre les indicateurs RH et préparer les rapports destinés à la direction.

Exigences:

  • Diplôme Bac +4 minimum en Ressources Humaines, Gestion ou domaine similaire.

  • Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un poste similaire.

  • Maîtrise des outils informatiques et des logiciels RH.

  • Excellentes compétences en communication et en gestion d’équipe.

  • Capacité à travailler de manière autonome et à prendre des initiatives.

  • Bonne connaissance du cadre légal du travail en Algérie.

  • Sens de l’organisation, rigueur et discrétion professionnelle.

Avantages:

  • Contrat CDD ou mission avec possibilité de renouvellement selon performance.

  • Environnement de travail stimulant et dynamique à Ouled Chebel.

  • Opportunités de développement professionnel et de formation continue.

  • Encadrement par une équipe expérimentée et bienveillante.

  • Participation active à la stratégie RH de l’entreprise.


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