Marriott Hotel & Residence Inn Bab Ezzouar

Transporter les invités vers/depuis les destinations assignées en utilisant le véhicule de propriété. Documentez tous les voyages avant le début et à la fin de chaque voyage. Garer le véhicule à l'endroit désigné lorsqu'il n'est pas utilisé. Inspectez les véhicules de propriété pour les dommages et la propreté. Vérifiez la pression des pneus et les niveaux de liquide pour le véhicule de propriété et faites le plein si nécessaire. Aviser le personnel approprié de tout besoin d'entretien du véhicule. Documenter tous les incidents de véhicules (c.-à-d. dommages, accidents) et fournir des rapports d'incidents au gestionnaire/superviseur.Signaler les accidents, les blessures et les conditions de travail dangereuses au responsable ; suivre une formation et des certifications en matière de sécurité. Suivre toutes les politiques et procédures de l'entreprise ; s'assurer que l'uniforme et l'apparence personnelle sont propres et professionnels ; maintenir la confidentialité des informations exclusives ; protéger les actifs de l'entreprise. Accueillir et saluer tous les invités selon les normes de l'entreprise ; anticiper et répondre aux besoins de service des clients ; aider les personnes handicapées; remercier les invités avec une véritable appréciation. Parler avec les autres en utilisant un langage clair et professionnel ; échanger de l'information avec d'autres employés à l'aide d'appareils électroniques (p. ex. téléavertisseurs et radios bidirectionnelles, courriel). Développer et maintenir des relations de travail positives avec les autres. Se conformer aux attentes et aux normes d'assurance qualité. Lire et vérifier visuellement les informations dans une variété de formats (par exemple, en petits caractères). Inspecter visuellement les outils, l'équipement ou les machines (par exemple, pour identifier les défauts). Déplacez-vous à la vitesse requise pour répondre aux situations de travail (par exemple, courir, marcher, faire du jogging). Restez debout, assis ou marchez pendant une période prolongée ou pendant tout un quart de travail. Déplacer, soulever, porter, pousser, tirer et placer des objets pesant moins de 50 livres sans aide et des objets pesant plus de 75 livres avec aide. Déplacez-vous sur des surfaces en pente, inégales ou glissantes ainsi que sur des escaliers et/ou des rampes de service. Atteindre au-dessus et au-dessous des genoux, y compris se pencher, se tordre, tirer et se baisser. Utilisation continue de la dextérité manuelle et de la motricité globale avec utilisation fréquente de la dextérité bi-manuelle et de la motricité fine. Effectuer d'autres tâches raisonnables à la demande des superviseurs.

Chauffeur - Cat D

Altius Contact

Nous recherchons un&nbsp;superviseur&nbsp;en&nbsp;télévente&nbsp;expérimenté et passionné pour diriger notre équipe de commerciaux. Vous devez avoir au moins&nbsp;6 mois&nbsp;d'expérience en supervision et d'excellentes compétences en communication et en gestion d'équipe. Si vous êtes prêt à relever ce défi passionnant, postulez dès maintenant et rejoignez notre équipe dynamique !

Superviseur dans le domaine de la télévente

Nous sommes à la recherche d'un(e) commercial(e) en&nbsp;télévente francophone, talentueux(se) et motivé(e) pour rejoindre notre équipe.Si vous aimez les défis et que vous êtes prêt(e) à atteindre des objectifs de vente ambitieux, alors cette opportunité est faite pour vous !Rejoignez notre équipe en envoyant votre CV dès maintenant.Nous avons hâte de vous accueillir parmi nous !

Commerciaux francophones en télévente

AE2I Algérie 

Required Qualifications<ul><li>Bachelor’s Electrical Engineering degree or relevant background</li><li>Minimum 3 up to 5 years (Max 07years) &nbsp;working experience in Project Management, Contract execution or Operational role</li><li>Engineering and Business knowledge in Grid</li><li>Significant experience in project-, site management and commissioning in Distribution</li><li>Good in English and French are must</li><li>Good business acumen, execution driven, process appliance, PM metrics, teamwork</li><li>Excellent project management and stakeholder management skills</li><li>Team spirit</li></ul>Desired Qualifications:<ul><li>Master in project/business management or similar degree from an accredited university or certification body (PMP, IPMA, aso.) would be advantageous</li><li>High energy, positive individual loving operational challenges</li></ul>&nbsp;

project manager electricité

Description du poste :Approvisionnement, négociation et achat de biens, de matériaux et de services pour répondre aux besoins opérationnels de l'entreprise, en tenant compte du prix, de la qualité et de la livraison, afin d'assurer la continuité de l'approvisionnement.Responsabilités clés :<ul><li>Stratégie d'approvisionnement : développer et mettre en œuvre des stratégies d'approvisionnement pour des biens, services et équipements de haute qualité à des prix compétitifs pour les projets CAPEX.</li><li>Identification et qualification des fournisseurs : identifier, évaluer et établir une base de fournisseurs qualifiés pour répondre aux besoins CAPEX.</li><li>Gestion des appels d'offres et des soumissions : gérer l'approvisionnement, examiner les propositions des fournisseurs et proposer les fournisseurs les plus appropriés.</li><li>Négociation de contrats : négocier des accords favorables alignés sur les objectifs CAPEX et les exigences de conformité.</li><li>Gestion des contrats : élaborer et superviser les contrats, en assurant leur bonne exécution, performance et renouvellements ou modifications en temps opportun / gérer efficacement les réclamations potentielles en abordant clairement les problèmes et en évaluant correctement les options de clôture.</li><li>Optimisation des coûts : identifier les opportunités de réduction des coûts et les options d'optimisation de l’ingénierie au sein des projets CAPEX / Soutenir le contrôle des coûts et la planification des projets.</li><li>Gestion des risques : évaluer et gérer les risques pour protéger les délais et les budgets des projets pendant le processus d'approvisionnement / chaîne d'approvisionnement.</li><li>Gestion des relations avec les fournisseurs : favoriser la collaboration, résoudre les problèmes et encourager l'amélioration continue avec les principaux fournisseurs.</li><li>Conformité et gouvernance : assurer le respect des politiques d'approvisionnement, des normes éthiques et des exigences réglementaires tout au long de l'approvisionnement CAPEX.</li><li>Suivi des performances : développer et surveiller les indicateurs de performance (KPI) pour mesurer la performance des fournisseurs, la conformité des contrats et l'efficacité globale de l'approvisionnement.</li><li>Collaboration interfonctionnelle : collaborer avec les équipes d'ingénierie, de finance, de juridique et de gestion de projet pour aligner l'approvisionnement sur les exigences des projets CAPEX.</li><li>Analyse de marché : se tenir informé des tendances de l'industrie, des conditions du marché et des avancées technologiques influençant les décisions d'approvisionnement CAPEX.</li></ul>Compétences et attributs :<ul><li>Expérience en approvisionnement de machines et d'équipements et en achats de dépenses en capital.</li><li>Expérience des achats à l'international et des négociations en devises étrangères.</li><li>Expérience en gestion de contrats et des risques.</li><li>Expérience avec les INCOTERMS et les importations internationales.</li><li>Possession ou en cours d'obtention de l'accréditation MCIPS.</li><li>Compétences en informatique (pack MS Office).</li><li>Bonne connaissance des procédures de bonnes pratiques en matière d'approvisionnement.</li><li>Compétences interpersonnelles et de communication bien développées.</li><li>Sens commercial et contractuel.</li><li>Compétences analytiques et de résolution de problèmes.</li><li>Excellentes compétences en négociation et en influence.</li></ul>

Acheteur senior à l'international

Sarl Assist Assur

<h3>Lieu de travail :</h3>Sur site – El Biar, Daïra Bouzareah, Alger, Algérie<hr><h3>📌 Type de contrat : CDI</h3><h3>👥 Nombre de postes à pourvoir : 20</h3><hr><h3>🛠️ Missions principales :</h3><ul><li>Traitement des fiches clients</li><li>Conseil et assistance via téléphone, e-mail et courrier</li><li>Établissement de devis</li><li>Promotion et vente des produits d’assurance</li><li>Collecte des documents nécessaires et dépôt des dossiers de vente</li><li>Fidélisation de la clientèle</li></ul><hr><h3>👤 Profil recherché :</h3><h4>✅ Compétences requises :</h4><ul><li>Excellente maîtrise du français à l’oral et à l’écrit (niveau B2, C1 ou C2)</li><li>Maîtrise des techniques de vente par téléphone</li><li>Bonnes capacités d’écoute, de communication et de persuasion</li><li>Sens de l’argumentation et de la négociation</li><li>Goût pour le travail en équipe et la performance collective</li><li>Expérience souhaitée : minimum 6 mois en télémarketing (souhaitée mais non obligatoire)</li></ul><h4>🎓 Niveau d'études :</h4><ul><li>Niveau secondaire à Bac+5 (TS, Licence, Master, Ingéniorat)</li></ul><h4>🧠 Qualités personnelles :</h4><ul><li>Dynamisme</li><li>Rigueur</li><li>Sens du service client</li><li>Orientation résultats</li></ul><hr><h3>🎁 Avantages offerts :</h3><ul><li>Rémunération fixe attractive</li><li>Primes et commissions déplafonnées</li><li>Réelles perspectives d’évolution au sein du groupe</li><li>Parcours de formation interne pour devenir expert du conseil et placement en assurances</li><li>Clientèle cible : particuliers français </li></ul><hr><h3>🕒 Horaires de travail :</h3><ul><li>Du lundi au vendredi, de 08h30 à 18h00</li><li>2 heures de pause</li><li>Transport en cours de traitement</li></ul>

Conseiller Commercial en Assurance 

STRONG Finance

<h3>Description:</h3>Dans le cadre du développement de l'entreprise OXO, nous recrutons un(e) Gestionnaire de Paie capable de produire et contrôler des paies françaises dans le respect de la réglementation sociale française.Vous travaillerez sur des dossiers d’entreprises françaises, avec un haut niveau d’exigence en matière de conformité, de délais et de fiabilité.Ce poste en CDI est une excellente opportunité pour un professionnel motivé souhaitant évoluer dans un environnement stimulant et structuré, au sein d’une entreprise innovante, qui valorise et accompagne le développement de ses collaborateurs.<h3>Responsabilités:</h3><ul><li>Assurer la gestion complète de la paie conformément à la législation sociale française.</li><li>Collecter, vérifier et saisir les éléments variables de paie (absences, heures supplémentaires, primes, etc.).</li><li>Établir les bulletins de paie mensuels et veiller à leur conformité.</li><li>Gérer les déclarations sociales obligatoires et les relations avec les organismes sociaux.</li><li>Mettre à jour les dossiers du personnel et assurer le suivi administratif lié à la paie.</li><li>Participer à la préparation des audits sociaux et répondre aux demandes des contrôleurs.</li><li>Veiller à l’application des évolutions légales et réglementaires en matière de paie et de droit du travail.</li></ul><h3>Exigences:</h3><ul><li>Diplôme requis : Licence (LMD), Bac +3 en Ressources Humaines, Gestion, ou formation professionnelle certifiante en paie.</li><li>Expérience professionnelle de 2 à 5 ans en gestion de paie, idéalement dans un contexte franco-algérien.</li><li>Maîtrise obligatoire du logiciel SILAE.</li><li>Bonne connaissance de la législation sociale française et algérienne.</li><li>Capacité d’analyse, rigueur et sens de la confidentialité.</li><li>Excellentes compétences organisationnelles et relationnelles.</li><li>Autonomie, esprit d’équipe et capacité à travailler sous pression.</li><li>Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit indispensable.</li></ul><h3>Avantages:</h3><ul><li>Contrat à durée indéterminée (CDI) offrant stabilité et sécurité d’emploi.</li><li>Environnement de travail agréable situé en plein cœur d’Alger Centre.</li><li>Opportunités de formation continue et développement professionnel.</li><li>Encadrement par une équipe RH expérimentée et dynamique.</li><li>Rémunération : 85 000 DZD.</li><li>Participation à des projets RH innovants et valorisants.</li><li>Ambiance de travail conviviale favorisant l’échange et la collaboration.</li></ul>Si vous êtes motivé(e) par ce défi et souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, merci d’envoyer votre candidature.Nous attendons avec impatience de découvrir votre profil et de vous compter parmi nos futurs collaborateurs.

Gestionnaire de Paie (Paie Française)

MW INDUSTRY 

<h3>🎯 Missions principales</h3><ul><li>Prospecter de nouveaux clients B2B et B2C</li><li>Développer et fidéliser un portefeuille clients</li><li>Présenter et démontrer les solutions de serrures électroniques</li><li>Identifier les besoins techniques des clients</li><li>Élaborer les offres commerciales et négocier les contrats</li><li>Assurer le suivi des ventes et la satisfaction client</li><li>Participer aux salons et événements professionnels</li><li>Réaliser un reporting régulier</li></ul><h3>👤 Profil recherché</h3><ul><li>Expérience en vente terrain ou B2B (idéalement sécurité, électronique, domotique ou bâtiment)</li><li>Bon relationnel et sens de la négociation</li><li>Autonomie et esprit de résultat</li><li>Capacité à expliquer des produits techniques</li><li>Permis de conduire (si poste terrain)</li><li>Maîtrise des outils digitaux et CRM est un plus</li></ul><h3>⭐ Atouts appréciés</h3><ul><li>Expérience dans les systèmes de contrôle d’accès</li><li>Réseau dans l’immobilier, l’hôtellerie ou le BTP</li><li>Sensibilité aux produits technologiques</li></ul>

Commerciale

<h3>Description:</h3>Nous recherchons un Chargé d'affaire SAV confirmé pour rejoindre notre équipe basée à Alger. Le candidat idéal possède entre 6 et 10 ans d'expérience dans les domaines, technico-commercial ou service client dans le domaine de la Gestion techniques bâtiments et systèmes de détection incendie, et détient un diplôme de niveau Licence (LMD) ou Bac +3. Ce poste en CDD ou mission s'adresse à un professionnel expérimenté, capable de gérer efficacement les relations clients et le suivi après-vente.<h3>Responsabilités:</h3><ul><li>Assurer la gestion complète des dossiers SAV, de la réception de la demande jusqu'à la résolution finale.</li><li>Maintenir et développer les relations commerciales avec les clients existants en garantissant leur satisfaction.</li><li>Coordonner les interventions techniques avec les équipes internes et les prestataires externes.</li><li>Analyser les réclamations clients et proposer des solutions adaptées pour améliorer la qualité du service.</li><li>Suivre les indicateurs de performance liés au service après-vente et rédiger des rapports réguliers.</li><li>Participer à la négociation des contrats et à la définition des conditions commerciales liées au SAV.</li><li>Assurer une veille technique et commerciale pour anticiper les besoins des clients et les évolutions du marché.</li><li>Former et conseiller les clients sur l’utilisation optimale des contrats de services proposés.</li></ul><h3>Exigences:</h3><ul><li>Diplôme de Licence (LMD) ou Bac +3 dans un domaine commercial, technique ou équivalent.</li><li>Expérience confirmée de 6 à 10 ans dans un poste similaire, idéalement dans le secteur du service après-vente ou technico-commercial.</li><li>Excellentes compétences en communication et en négociation.</li><li>Véhicule personnel et permis de conduire</li><li>Capacité à gérer plusieurs dossiers simultanément avec rigueur et organisation.</li><li>Maîtrise des outils informatiques et des logiciels de gestion commerciale ERP / CRM.</li><li>Esprit d’analyse et de synthèse pour résoudre efficacement les problèmes clients.</li><li>Autonomie, sens du service client et aptitude à travailler en équipe.</li><li>Maîtrise du français à l’oral et à l’écrit, la connaissance de l’arabe est un plus.</li></ul><h3>Avantages:</h3><ul><li>Contrat en CDD ou mission offrant une expérience enrichissante dans un environnement dynamique.</li><li>Opportunité de travailler au sein d’une entreprise reconnue à Alger avec un fort potentiel de développement.</li><li>Encadrement professionnel et possibilité de formation continue pour développer vos compétences.</li><li>Rémunération attractive et prime sur le chiffre d'affaire et avantages sociaux conformes à la législation locale.</li><li>Ambiance de travail conviviale favorisant l’échange et la collaboration entre les équipes.</li><li>Participation à des projets innovants et à forte valeur ajoutée dans le secteur commercial et technique.</li></ul>

Chargé d'affaire SAV

GAEA CONSTRUCTION 

Le Groupe GAEA recrute un Métreur VérificateurMissions principales :·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Établir et vérifier les métrés et situations de travaux.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Contrôler les quantités exécutées et les décomptes.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Participer au suivi financier des projets.Profil recherché :·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; BAC+5 en BTP ou équivalent.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Minimum 3 ans d’expérience en métrage et vérification.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Rigueur, précision et maîtrise des outils de calcul.

Métreur Vérificateur

Le Groupe GAEA recrute un TopographeMissions principales :·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Réaliser les levés topographiques et implantations.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Contrôler les altimétries et métrés sur chantier.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Assister les équipes travaux dans l’exécution.Profil recherché :·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; BAC+3 à BAC+5 en Topographie.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Minimum 3 ans d’expérience sur chantier BTP.·&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp;&nbsp; Maîtrise des instruments et logiciels topographiques.

Ingénieur Topographe

AYRADE

Nous sommes à la recherche d’un(e) Comptable talentueux(se) et expérimenté(e) pour intégrer notre entreprise. Vous aurez pour mission principale d’assurer la gestion comptable et financière, garantir la fiabilité des comptes et contribuer au bon fonctionnement administratif et financier de la structureMissions principales :-&nbsp;Assurer la tenue des comptes et veiller à la bonne application des normes comptables en vigueur, dans le respect des délais et des procédures internes .-&nbsp;Gérer la paie ainsi que les déclarations sociales et fiscales associées, incluant la taxe de formation professionnelle ;-&nbsp;Enregistrer les opérations comptables dans les livres de comptabilité, notamment les ventes, les achats, les paiements et les encaissements .-&nbsp;Préparer les déclarations fiscales mensuelles et annuelles ;-&nbsp;Analyser les données financières afin d’identifier les écarts, tendances et éventuelles erreurs .-Garantir la confidentialité des informations financières sensibles .-&nbsp;&nbsp;Assurer le respect des normes comptables et des réglementations fiscales .-Élaborer les états comptables et financiers périodiques (mensuels, trimestriels et annuels) : livres comptables, balances, comptes d’exploitation, bilans et états des flux de trésorerie, qui seront validés par le responsable hiérarchique .-&nbsp;Participer à la mise en œuvre et au maintien du Système de Management de la Qualité interne à l’entreprise ;-&nbsp;Respecter et appliquer les règles d’hygiène et de sécurité ;-Se conformer à l’ensemble des procédures et instructions internes .-Contribuer aux démarches de prévention, d’identification et de correction des insuffisances de gestion et des non-conformités- Faire preuve de réactivité face à toute anomalie pouvant impacter l’activité de l’entreprise .- Assurer la tenue, la conservation et le classement de la documentation liée aux processus comptables, conformément aux exigences internes.Compétences requises :·&nbsp;Excellente maîtrise des normes comptables .·&nbsp;&nbsp;Bonne connaissance des obligations légales, fiscales et sociales .·&nbsp;Très bonne maîtrise des logiciels comptables, fiscaux et bureautiques .·Capacité à analyser avec précision les données financières.

Comptable

Gulf Bank Algérie (AGB)

Gulf Bank Algérie recrute :(01) Responsable CommercialRattaché (e) au Directeur d’Agence, il/elle est en charge d’Animer une équipe commerciale et développer le portefeuille client d'une Agence, en veillant au maintien de la qualité et à la maîtrise des risques, dans le plus strict respect des procédures, conformités, normes et règlementations bancaires en vigueur.Mission :    <ul><li>Superviser le développement du portefeuille de clients (portefeuille propre et portefeuille de son équipe</li><li>Assurer le maintien du niveau de ressources en contrôlant la régularité des paiements et recouvrement de ses clients</li><li>Contrôler, Vérifier la conformité et Valider les dossiers de crédits, domiciliation et ouvertures de compte.</li><li>Évaluer et Anticiper tous les potentiels risques de contrepartie</li><li>Animer et Stimuler la performance commerciale collective de l'agence (challenges, promotions, campagnes…)</li><li>Accompagner, Coacher et Développer les compétences commerciales et clientèles des équipes de l'agence</li><li>Coordonner les campagnes de prospection commerciale et actions promotionnelles de l'Agence</li><li>Veiller au plus strict respect des procédures, normes et règlementations bancaires en vigueur</li><li>Développer, sous la supervision du directeur d'agence le portefeuille de clients corporates et retails</li><li>Promouvoir le placement de l'ensemble des produits et services proposés par la banque</li><li>Initier toutes les actions de prospection nécessaire au développement du portefeuille client attribué.</li><li>Prendre en charge les réclamations et escalades clientèle au niveau de l'Agence</li><li>Auditer régulièrement la qualité de la prise en charge des clients et le niveau de satisfaction des clients de l'agence</li><li>Suivre le traitement des doléances portées au registre de l'Agence</li><li>Assurer un climat de confiance, de sérénité et de proximité auprès de son portefeuille</li></ul>Profil :<ul><li>Diplôme d’études supérieures en Finance /Gestion / Statistique / ESB / Sciences Economiques et Commerciales.</li><li>Expérience d’au moins Cinq (5) années plus dans le domaine commercial et (2) années d'expérience managériale au niveau d'une banque.</li><li>Un grand sens de l’organisation et de l’anticipation pour accompagner le potentiel de la banque.</li><li>Une forte aisance communicationnelle.</li><li>Excellent contact interpersonnel avec capacité de développer de nouvelles relations. </li><li>Capacités prouvées de manager, concevoir et atteindre des objectifs. </li><li>Maitrise de la conduite du changement et résolution de problème. </li><li> Maîtrise des outils bureautiques (Word, Excel, Power Point). </li></ul>Avantage :<ul><li>Rémunération composée d’un (salaire Fixe + prime de performance).</li><li>Plan de carrière et de développement personnel adapté aux perceptives d’évolution.</li><li>Divers avantages sociaux. </li></ul>

Responsable Commercial / Ghardaïa

Hamoud Boualem

Missions principales :<ul data-start="334" data-end="976"> <li data-start="334" data-end="454"> Superviser les opérations de préparation des sirops conformément aux standards qualité et aux procédures en vigueur. </li> <li data-start="455" data-end="537"> Garantir le respect des recettes, des dosages et des paramètres de production. </li> <li data-start="538" data-end="605"> Assurer la gestion et la coordination des équipes de siroperie. </li> <li data-start="606" data-end="696"> Veiller au respect des normes d’hygiène, de sécurité et de qualité (HACCP, BPF, etc.). </li> <li data-start="697" data-end="787"> Suivre les indicateurs de performance et proposer des actions d’amélioration continue. </li> <li data-start="788" data-end="867"> Assurer la traçabilité des matières premières et des productions réalisées. </li> <li data-start="868" data-end="976"> Collaborer avec les équipes maintenance, qualité et production pour garantir la continuité des opérations.</li></ul>Profil recherché : <ul data-start="1006" data-end="1356"> <li data-start="1006" data-end="1095"> Formation supérieure en agroalimentaire, chimie, biologie industrielle ou équivalent. </li> <li data-start="1096" data-end="1193"> Expérience confirmée en industrie agroalimentaire, idéalement dans la production de boissons. </li> <li data-start="1194" data-end="1263"> Bonne maîtrise des procédés de fabrication et des normes qualité. </li> <li data-start="1264" data-end="1303"> Compétences en management d’équipe. </li> <li data-start="1304" data-end="1356"> Rigueur, organisation et sens des responsabilités.</li></ul>

Superviseur Préparation & Siroperie

 Groupe CHAREDDIB 

Afin de renforcer ses nouveaux projets le  Groupe CHAREDDIB sise à Constantine recrute un: Inspecteur HSEMissions principales:<ul class="wp-block-list"><li>Assure le suivi et vérifie le respect des règles HSE</li><li>Applique les procédures HSE</li><li>Met en œuvre et assure le suivi des actions de prévention des risques</li></ul><ul class="wp-block-list"><li>Sensibilise les équipes sur chantiers à la démarche et au respect des procédures HSE</li></ul><ul class="wp-block-list"><li>Dirige les équipes de première intervention et les premiers secours</li></ul><ul class="wp-block-list"><li>Contrôle et répartit les équipements de protection individuelle et collective</li></ul><ul><li>Rédige les rapports après chaque incident ou accident de travail</li></ul>Profil recherché:- Formation diplômante en HSE- Expérience  entant que inspecteur HSE idéalement dans le domaine du BTPH.- Notions avérées en premiers secours et lutte anti incendie- Résident obligatoirement à Constantine <ul> </ul>

Inspecteur HSE

Faderco SPA

&nbsp;Recrutement – Assistant(e) Chef de Produit FMCG | Bimbies Rattaché(e) à l’équipe Marketing, vous contribuerez activement au développement, au pilotage et au rayonnement de la gamme Bimbies, dans un environnement FMCG dynamique et exigeant. Vous interviendrez sur l’ensemble des leviers marketing afin de renforcer la performance et la visibilité de la marque sur le marché. Missions principales<ul data-start="585" data-end="1574"> <li data-start="585" data-end="695"> Participer à l’adaptation continue des produits aux attentes des consommateurs et aux évolutions du marché </li> <li data-start="696" data-end="794"> Assurer une veille concurrentielle régulière et identifier les opportunités de différenciation </li> <li data-start="795" data-end="911"> Travailler en étroite collaboration avec les équipes Qualité et Production pour optimiser la performance produit </li> <li data-start="912" data-end="1042"> Suivre et mettre à jour les prévisions budgétaires, les actions de communication et les promotions dans le cadre du Brand Plan </li> <li data-start="1043" data-end="1144"> Contribuer à la définition des axes de communication et au déploiement des supports promotionnels </li> <li data-start="1145" data-end="1231"> Exploiter les études de marché et participer au développement de nouveaux produits </li> <li data-start="1232" data-end="1289"> Concevoir, enrichir et faire évoluer la gamme confiée </li> <li data-start="1290" data-end="1372"> Développer les outils d’aide à la vente (PLV, box, catalogues, argumentaires…) </li> <li data-start="1373" data-end="1480"> Participer à l’élaboration du plan marketing, des stratégies de lancement et des plans de développement </li> <li data-start="1481" data-end="1574"> Déployer les actions promotionnelles à destination des distributeurs et des consommateurs </li> </ul> Profil recherché<ul data-start="1599" data-end="1973"> <li data-start="1599" data-end="1635"> Bac+4/5 en Marketing ou Commerce </li> <li data-start="1636" data-end="1710"> Une première expérience idéalement en en FMCG (6 mois à 1 an)&nbsp;&nbsp; </li> <li data-start="1711" data-end="1771"> Solide maîtrise du marketing stratégique et opérationnel </li> <li data-start="1772" data-end="1836"> Bonne capacité d’analyse des études de marché et des données </li> <li data-start="1837" data-end="1901"> Forte sensibilité au branding et à l’expérience consommateur </li> <li data-start="1902" data-end="1973"> Esprit orienté résultats, agilité et sens de la satisfaction client</li></ul>

Assistant(e) Chef de Produit | Bimbies

MISSIONS PRINCIPALES<ol type="1"><ul type="circle"><ul><li>Superviser et valider les écritures comptables quotidiennes.</li><li>Garantir la tenue à jour des livres comptables (journal, grand livre, balance).</li><li>Superviser les opérations de clôture mensuelle et annuelle.</li></ul></ul></ol><ol type="1"><ul type="circle"><ul><li>Contrôler les déclarations fiscales et sociales avant envoi.</li></ul></ul></ol><ol type="1"><ul type="circle"><ul><li>Assurer le suivi des flux de trésorerie et des relations avec les banques.</li><li>Établir les prévisions de trésorerie en coordination avec les équipes.</li></ul></ul></ol>Compétences&nbsp; :<ul type="disc"><li>Maîtrise des logiciels comptables (Odoo, SAP, ou autres).</li><li>Solides connaissances des normes comptables et fiscales nationales</li></ul> ROFIL RECHERCHÉ<ul type="disc"><li>&nbsp;Master en Comptabilité, Gestion, Finance ou équivalent.</li><li>&nbsp;5 ans d’expérience en comptabilité, dont au moins 2 ans à un poste similaire.</li><li>&nbsp;Bonne maîtrise du français (écrit et oral). L'anglais est un atout.</li></ul>

COMPTABLE

Maghreb Leasing Algérie

Profil:<ul><li>Formation&nbsp;: Bac +4/5 en économie, finance, banque ou équivalent</li><li>Expérience&nbsp;: Jeune diplômé avec un fort potentiel et une formation adaptée et ou un profil avec 2 à 3 ans d’expérience dans un poste similaire</li><li>Compétences attendues&nbsp;:<ul><li>Bonne maitrise des outils informatique</li><li>Capacité d’analyse, rigueur, esprit de synthèse</li><li>Bonne qualité rédactionnelle et relationnelle</li><li>Sens de l’organisation et autonomie</li><li>Gestion du stress</li></ul>*Poste basé à Hydra&nbsp;* Poste à pourvoir dans l'immédiat&nbsp;Avantage du Poste:<ul><li>Climat de travail très motivant et convivial,</li><li>Développement de vos compétences par de la formation interne et de la formation externe,</li><li>Nombreuses perspectives d'évolution ( le recrutement en interne est privilégié),</li><li>Planning d'Intégration sur-mesure</li><li>Contrat CDI</li></ul></li></ul>

Analyste Crédit (H/F)

SARL SOLTIC ALGERIE

<h3>Description:</h3>Nous recherchons un(e) Commercial(e) Sédentaire dynamique et motivé(e) pour rejoindre notre équipe basée à El Kseur, Béjaïa. Le candidat idéal possède entre 1 et 2 ans d'expérience dans le domaine commercial, technico-commercial ou service client, et détient un diplôme de niveau Master 2, Ingéniorat ou Bac +5. Ce poste en CDD ou mission s'adresse aussi bien aux profils débutants qu'aux professionnels confirmés souhaitant évoluer dans un environnement stimulant.<h3>Responsabilités:</h3><ul><li>Établissement et suivi des devis : Préparer des devis détaillés pour les commerciaux et les clients, en garantissant leur exactitude et leur suivi jusqu’à la conclusion des ventes.</li><li>Suivi des pistes et opportunités : Assurer un suivi rigoureux des prospects et des opportunités commerciales, en identifiant de nouvelles pistes de développement.</li><li>Back-office commercial : Gérer les tâches administratives liées à l'activité commerciale, en veillant à la bonne organisation des informations dans le CRM pour un suivi fluide des dossiers clients.</li><li>Collaboration avec l'équipe commerciale : Travailler en étroite collaboration avec les commerciaux et contribuer activement au développement des objectifs commerciaux.</li></ul><h3>Exigences:</h3><ul><li>Diplôme de niveau Master 2, Ingéniorat ou Bac +5 dans un domaine commercial, technique ou équivalent.</li><li>Expérience professionnelle de 1 à 2 ans dans un poste similaire, idéalement en commercial, technico-commercial ou service client.</li><li>Excellentes compétences en communication orale et écrite en français, la maîtrise de l’anglais est un plus.</li><li>Maîtrise des outils informatiques (pack Office, CRM, messagerie électronique).</li><li>Sens de l’organisation, rigueur et capacité à gérer les priorités.</li><li>Esprit d’analyse et aptitude à résoudre les problèmes rapidement.</li></ul><h3>Avantages:</h3><ul><li>Contrat en CDD ou mission offrant une expérience enrichissante dans un secteur dynamique.</li><li>Environnement de travail convivial et équipe soudée favorisant l’échange et la collaboration.</li><li>Opportunités de formation continue pour développer vos compétences commerciales et techniques.</li><li>Possibilité d’évolution vers des postes à responsabilités au sein de l’entreprise.</li><li>Localisation du poste à El Kseur, facilitant l’accès pour les candidats de la région Béjaïa.</li></ul>Si vous êtes motivé(e) par ce défi et souhaitez intégrer une entreprise en pleine croissance, n’hésitez pas à nous envoyer votre candidature dès maintenant. Nous attendons avec impatience de découvrir votre profil et de vous accompagner dans votre développement professionnel.

Commercial(e) Sédentaire

Laboratoire Merinal

Nous recrutons pour notre filiale "Etablimed" un(e) : Application Support Officer&nbsp;Profil recherché&nbsp;:<ul><li>Niveau d'étude(s) : Ingénieur biomédical.</li><li>Bonne maîtrise de l’outil informatique.</li><li> Bonne maîtrise de l’anglais. </li><li>Connaissance du secteur médical ou pharmaceutique (un plus).</li><li>Notions en gestion de données et reporting.</li><li>Véhiculé(e) et apte aux déplacements ( National ).</li></ul>Missions du poste&nbsp;:<ul><li>Assurer le suivi (hebdomadaires/mensuels).de l’applicatif&nbsp;utilisé pour le dépistage.</li><li>Accompagner les laboratoires des clients privés et publics dans la prise en main, la compréhension et l’utilisation de l’outil.</li><li>Collecter, analyser et transmettre&nbsp;les informations clés provenant de l’application (statistiques, anomalies, retours utilisateurs).</li><li>Signaler et suivre les bugs, incidents et dysfonctionnements&nbsp;auprès du support SAV ou du prestataire technique jusqu’à résolution.</li><li>Assurer la mise à jour des données&nbsp;et veiller à leur conformité.</li><li>Former&nbsp;les nouveaux utilisateurs et mettre à disposition des guides / supports si nécessaire.</li><li>Coordonner la communication entre les équipes internes (commercial, SAV, AR) et les utilisateurs externes.</li><li>Participer aux réunions projet et proposer des améliorations fonctionnelles&nbsp;de l’applicatif.</li><li>Préparer des rapports d’activité&nbsp;périodiques (hebdomadaires/mensuels).</li><li>Suivre l’atteinte des objectifs Marchés en cours d’exécution.</li><li>Faire des rapprochements interne réguliers avec les différentes parties prenantes pour le suivi l’exécution des marchés.</li><li>Assurer une veille concurrentielle.</li><li>Représenter l’entreprise auprès des clients et partenaires.</li></ul>

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